ABSTRACT
En el artículo se examinan de manera sintética los recursos humanos de salud en los Estados Unidos de América. Se señala que el tipo de provisión de servicios y de financiamiento ha cambiado y, por esta causa, también la práctica profesional y la utilización de las profesiones. Se indica que el número de personal que ejerce y de graduados en todas las profesiones de salud continuó aumentando en el decenio de 1980, aunque el ritmo fue más lento que en el decenio de 1970; la oferta refleja esa misma curva. En una sociedad tan desarrollada y compleja, que posee la mayor cantidad y variedad de información del mundo, cada factor de la sociedad tiene repercusiones múltiples sobre la oferta y la demanda del sector salud, que el autor menciona. Entre ellas se pueden citar las intervenciones del Gobierno Federal, la influencia del seguro de salud (Medicare), los cambios demográficos, las restricciones a la inmigración de profesionales, la presencia de grupos minoritarios, la participación creciente de la mujer en la fuerza de trabajo, etc