ABSTRACT
O Regulamento Sanitário Internacional RSI (2005) é o instrumento jurídico internacional elaborado com a finalidade de proteção dos países quanto à disseminação internacional de doenças e articulação frente às emergências em saúde pública causadas por agentes biológicos, substâncias químicas, materiais radioativos e alimentos contaminados. Para tais finalidades, o RSI (2005) orienta o estabelecimento de Pontos Focais Nacionais nos Estados Partes, permanentemente acessíveis para comunicação direta com os Pontos de Contato da Organização Mundial da Saúde (OMS). Dentre as exigências de capacidades básicas segundo o RSI (2005), encontram-se as atividades de vigilância, informes e notificação. O Centro de Informações Estratégicas em Vigilância em Saúde da Secretaria de Vigilância em Saúde (SVS) do Ministério da Saúde (MS) CIEVS/MS foi institucionalizado no contexto do RSI (2005) como estratégia de vigilância das emergências em saúde pública, a fim de desenvolver os processos de detecção, avaliação e notificação das potenciais emergências em saúde pública de importância nacional e internacional, na representação do Ponto Focal Nacional do Brasil para o RSI (2005). O objetivo geral deste estudo foi avaliar as capacidades de detecção, avaliação e notificação das potenciais emergências em saúde pública de importância nacional e internacional pelo CIEVS/MS no período de janeiro a dezembro de 2012. O método proposto foi a pesquisa avaliativa com a utilização do modelo lógico, segundo o qual foram estruturados os indicadores para avaliar o processo de trabalho do CIEVS/MS, considerando os aspectos político, técnico e organizacional, nos componentes de detecção, avaliação e notificação.
A classificação final das capacidades de detecção, avaliação e notificação das emergências em saúde pública pelo CIEVS/MS foi parcialmente adequada, correspondendo à distribuição de 50 por cento a 70 por cento de indicadores classificados como Bom nas três dimensões estratégicas e nos três componentes do processo de trabalho. No entanto, o componente notificação e a dimensão técnica mantiveram capacidade insuficiente. O estudo possibilitou identificar as potencialidades e as fragilidades do processo de trabalho do CIEVS/MS, além de propor a sistematização das rotinas e das atividades. Dentre as recomendações da pesquisa, destacam-se o aprimoramento do registro das informações, a documentação técnica do CIEVS/MS e a divulgação dos resultados do estudo aos dirigentes da SVS responsáveis pela definição das ações desenvolvidas pelo CIEVS/MS.
The International Health Regulations IHR (2005) is the legal instrument with the purpose to protect countries against the international spread of disease and to provide the cooperation between Member States to prevent public health emergencies due to biological agents, chemical substances, radiological materials and contaminated food. In accordance with the IHR (2005), each State Party shall establish a National IHR Focal Point, which shall be accessible at all times for communications with the World Health Organization (WHO) IHR Contact Points. According to IHR (2005), State Parties are designated to develop certain minimum core public health capacities such as surveillance, reporting and notification. The Strategic Information Center for Health Surveillance from the Secretariat of Health Surveillance, Ministry of Health (CIEVS/MS, acronym in Portuguese) was institutionalized in the context of IHR (2005) as the strategy for surveillance of public health emergencies, with the objective to ensure detection, assessment and notification of events that may constitute public health emergencies of national and international concern, representing the National IHR Focal Point of Brazil. The main purpose of this study was to evaluate CIEVS/MS capacities for detection, assessment and notification of potential public health emergencies of national and international concern between January and December 2012. The proposed method was the evaluation research using the logic model, whereby the indicators were formulated to evaluate CIEVS/MS work process, according to political, technical and institutional aspects in detection, assessment and notification components.
The capacities for detection, assessment and notification were classified as partially appropriate, corresponding to the distribution of 50 per cent to 70 per cent of indicators rated as Good in the three strategic dimensions and the three components of the work process. However, the technical dimension and the notification component remained insufficient capacity. The study identified the strengths and weaknesses of CIEVS/MS work process, besides proposing routines and activities systematization. Among the recommendations, there are mainly the improvements of information recording, technical documentation of CIEVS/MS work process and dissemination of study results to the government leaders responsible for decision making to define the activities executed by CIEVS/MS.
Subject(s)
Humans , Emergencies , Notification , BrazilABSTRACT
OBJETIVO: Descrever os critérios para formação de grupos no internato e a avaliação que os alunos fazem do relacionamento grupal, analisando as variáveis associadas. MÉTODO: Trata-se de um estudo transversal, que utilizou questionário autopreenchido, com perguntas sobre dados sociodemográficos, autoavaliação do desempenho escolar, critérios para formação e satisfação com grupo de internato. Sofrimento psíquico foi avaliado a partir do Self Report Questionnaire. Utilizou-se o teste do qui-quadrado e regressão logística para análise multivariada. RESULTADOS:A taxa de resposta no internato foi de mais de 90 por cento. A maioria dos alunos utilizou critérios ligados à rede social (82,6 por cento) e predominaram sujeitos satisfeitos com seu grupo (81,2 por cento). Após análise multivariada, apenas autoavaliação do desempenho escolar "boa ou ótima" e critérios de escolha relacionados à rede de apoio se mantiveram associados à satisfação com o grupo. CONCLUSÕES: Apesar de ser um estágio da formação profissional, os alunos se escolheram por questões ligadas à rede social. Sendo uma profissão na qual o trabalho em equipe é inerente, deveriam ser criadas estratégias durante o curso médico para elaborar as dificuldades de relacionamento grupal entre alunos de Medicina.
OBJECTIVE: To describe the criteria used in forming groups during medical internship and the students' evaluation of group relations, including analysis of the associated variables. METHOD: Cross-sectional study using self-completed questionnaires consisting of questions on socio-demographic data, self-rating of academic performance, selection criteria, and satisfaction with the group of interns. Psychological distress was assessed based on the Self-Report Questionnaire. The chi-square test and logistic regression were used for multivariate analysis. RESULTS: Response rate among interns was over 90 percent. The majority of the students used criteria related to the social network (82.6 percent) and reported satisfaction with their groups (81.2 percent). After multivariate analysis, only "good or excellent" self-evaluated academic performance and selection criteria related to the support network remained associated with group satisfaction. CONCLUSIONS: Although internship is a stage of professional training, in this study students chose each other based on reasons related to social networking. Given that teamwork is inherent to the medical profession, strategies should be created during the course to help students overcome their difficulties with group relations in order to reduce stress and improve training.