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Intervalo de año
1.
Washington; Organización Panamericana de la Salud; Oct. 2001. 16 p. tab.(Serie Desarrollo de Recursos Humanos, 28).
Monografía en Español | LILACS | ID: lil-299771

RESUMEN

Este documento surge en el contexto de redefinición organizativa y de políticas del Programa de Desarrollo de Recursos Humanos en Salud, de la Organización Panamericana de la Salud. Su propósito es determinar líneas de acción futuras en el área de desarrollo del recurso humano de enfermería, partiendo del análisis de los resultados de la cooperación técnica brindada hasta la fecha y de los avances alcanzados por los países y tomado en cuenta los cambios del contexto general y el particular de los sistemas de salud. El contenido del texto recoge en forma suscita: a) los antecedentes de la cooperación técnica de OPS/OMS en enfermería; b) los problemas críticos que debe superar en los próximos cinco años c) consideraciones para establecer líneas de trabajo; d) los objetivos para una política de cooperación desde el Programa de Recursos Humanos de OPS/OMS y finalmente, una matriz guía para la cooperación técnica


Asunto(s)
Fuerza Laboral en Salud , Enfermería , Cooperación Técnica , Región del Caribe , América Latina
2.
Washington; Pan American Health Organization; Oct. 2001. 16 p. tab.(Serie Desarrollo de Recursos Humanos, 28).
Monografía en Inglés | LILACS | ID: lil-299772

RESUMEN

This document was prepared in the context of a redefinition of the organization and policies of the Human Resources Development Program of the Pan American Health Organization. Its purpose is to determine future lines of action in the area of development of human resources for nursing, based on an analiysis of the results of technical cooperation provided to date and of the progress achieved by the countries, taking into account changes in the general context and especially in health systems. The text below briefly presents the following: a) background on PAHO/WHO technical cooperation in nursing; b) critical problems that must be solved in the next five years; c) objetives for a technical cooperation policy by the Human Resources Development Program of PAHO/WHO; and, finally, a matrix to guide technical cooperation


Asunto(s)
Fuerza Laboral en Salud , Enfermería , Cooperación Técnica , Región del Caribe , América Latina
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