RESUMEN
Os autores analisam a evoluçäo das teorias administrativas e o seu parelelo com o desenvolvimento da assistência a saúde da populaçäo , partindo de um modelo inicial altamente centralizador e reprodutor de mäo-de-obra, onde uns planejam e supervisionam e outros executam, até atingir o momento atual com um sistema gerencial descentralizado e mais participativo. A situaçäo de falência do Setor Saúde no Brasil apresenta, nas suas origens, o descaso das autoridades públicas para com a saúde da populaçäo, a demanda reprimida por estes serviços ao longo das últimas décadas e a incompetência gerencial dos governos acerca dos recursos edo desenvolvimento dos serviços de saúde
Asunto(s)
Humanos , Masculino , Femenino , Administración de los Servicios de Salud/organización & administración , Administración de Personal en Hospitales , Administración Pública , Administración FinancieraRESUMEN
A organização temporal do trabalho em turnos e noturno traz inegável prejuízos para a saúde do trabalhador, tanto no aspecto psíquico, como físico e mental. Somando-se a esses aspectos prejudiciais à saúde, o trabalhador noturno sofre profundos tanstornos em sua vida social e familiar, em virtude da organização de nossa sociedade ser predominantemente diurna, o que é causa de consteante estado de estresse. As manifestações psicossomáticas em indivíduos submetidos a tarefas resultantes de esforços adicionais, em virtude de serem realizadas em horários que se contrapõem a sincronizadores internos e ambientais, deixam marcas indeléveis no trabalhador noturno....
Asunto(s)
Humanos , Masculino , Femenino , Estrés Fisiológico/etiología , Ergonomía/normasRESUMEN
As Lesões por Esforço Repetitivo são patologias de caráter cumulativo na região dos membros superiores, espádua e pescoço. Os membros superiores são compostos por um delicado conjunto mecânico bastante vulnerável a lesões por traumatismos. O cirurgião-dentista permanentemente utiliza os membros superiores com movimentos repetitivos, em posturas inadequadas e sem períodos de repouso. Dimensionou-se e traçou-se, assim, o perfil epidemiológico das Lesões por Esforço Repetitivo (L.E.R.) ou Lesões por Trauma Cumulativo (L.T.C.) em cirurgiões-dentistas participantes do II Encontro de Ex-alunos do Curso de Graduação em Odontologia da Universidade Federal de Santa Catarina
Asunto(s)
Tenosinovitis , Movimiento , Enfermedades Profesionales , Heridas y Lesiones , Odontólogos , Prueba de EsfuerzoRESUMEN
Os autores realizaram, através de formulários e entrevistas, um estudo do nível de satisfação e motivação dos usuários e funcionários dos serviços de saúde pública,bem como da clima organizacional, na rede ambulatorial da Secretaria de Saúde do Município de Itajaí/SC. Nesta etapa, foi realizada a identificação do Município de Itajaí/SC....
Asunto(s)
Humanos , Masculino , Femenino , Instituciones de Atención Ambulatoria/organización & administración , Salud Pública/normas , Satisfacción en el TrabajoRESUMEN
A partir da definiçäo do perfil desejado e do perfil real dos gerentes para gestäo ambiental é possível determinar um programa de desenvolvimento gerencial, programa este integrante de um sistema de qualidade gerencial, que possibilitará uma maior capacitaçäo para um desenvolvimento sustentável. Um sistema de qualidade gerencial para gestäo ambiental objetiva adequar e capacitar a gerência, através da utilizaçäo, critérios e políticas, para a obtençäo de níveis adequados de qualidade gerencial para a organizaçäo...
Asunto(s)
Humanos , Masculino , Femenino , Adulto , Gestión Ambiental , Gestión de la Calidad Total/organización & administración , Calidad AmbientalRESUMEN
Foi realizado um estudo do nível de satisfaçäo e motivaçäo dos usuários e funcionários dos serviços de saúde pública, bem como da cultura organizacional, na rede ambulatorial da Secretaria de Saúde do Município de Itajaí, SC. Através de formulários e entrevistas, foi realizado um levantamento do perfil e nível de satisfaçäo dos usuários dos serviços de saúde pública. Foram pesquisadas junto aos usuários variáveis como sexo, renda, idade, grau de instruçäo e levantados níveis de satisfaçäo quanto ao tipo de serviço oferecido e profissionais envolvidos.