Alíquotas equânimes para um sistema de seguridade social / Equality actuarially fair contribution rates for a Social security system

Procura estimar as alíquotas que, para certas hipóteses quanto a taxas de desconto e evolução dos valores de salários, segundo o nível de escolaridade, e dos benefícios recebidos por um indivíduo, igualem o que este aporta com o montante que recebe de volta. Informa que, com base nestas alíquotas poder-se-ia ofertar a cada segurado um cardápio de custos e respectivos benefícios, permitindo que este optasse entre as inúmeras combinações possíveis. Assim, poderia ser garantido o equilíbrio atuarial de longo prazo e, simultaneamente, assegurada a equidade em nível de indivíduo.

Aposentadoria por tempo de serviço: diagnóstico e alternativas / Time on job retirement: diagnostic and alternatives

Sugere que o julgamento da eficácia da aposentadoria por tempo de serviço, como benefício social, deve passar por uma série de ponderações de ordem financeira, política, prática/operacional, demográfica e de justiça social. Estes aspectos são estudados em detalhes, ficando a abrangência do problema restrita ao benefício constante da lei número 8213 (Plano de Benefícios da Previdência Social)