Falando sobre pesquisa, educação e saúde na enfermagem / Talking about research, education and health in Nursing

Este texto tem por objetivo tecer algumas reflexões teóricas acerca da importância da pesquisa e da educação na construção do conhecimento e sua influência no processo saúde-doença. Entende-se que a concretização das ações educativas, a serem desenvolvidas pelo enfermeiro, necessita de uma base científica, alicerçada na pesquisa e interativa com o ambiente no qual o ser humano encontra-se inserido

Satisfação de uma equipe de enfermagem quanto a profissão e emprego num hospital do sul do estado do Rio Grande do Sul / SATISCATIONS OF A TEAM OF NURSING AS THE PROFESSION AND JOB IN A HOSPITAL OF THE STATE OF rIO gRANDE DO sUL

A insatisfação profissioanl pode ocasionar uma multiplicidade de fatores negativos interferindo na qualidade nos serviços. Faz-se necessário manter prazer no trabalho, pois a satisfação e a auto-realização serào maiores quanto maior o seu envolvimento. Este estudo objetivou investigar a satisfação profissional e empregatícia de trabalhadores de enfermagem num hospital do sul/RS. Caracterizou-se como quantitativo, utilizando-se um questionário fechado, com 5o profissionais de enfermagem. Verificou-se que as médias, em anos, das variáveis analisadas foram: 33,4 (idade), 6,2 9tempo de formado) e 5,8 9tempo de trabalho). A distribuição por função foi de 22 por cento enfermeiros, 16 por cento técnicos e 62 por cento auxiliares. O valor médio atribuído quanto a satisfação profissional foram 7,8 8,3 e 8,5 e para o vínculo empregatício 6,8 7,9 e 8,3 para enfermeiros, técnicos e auxiliares, respectivamente. Conclui-se que os técnicos e auxiliares apresentam maior grau de satisfação que o enfermeiro. Esse trabalho instiga-nos a investigar os motivos influenciadores da satisfação profissional e empregatícia d aequipe de enfermagem