RESUMEN
JUSTIFICATIVA E OBJETIVOS: O anestesiologista trabalha sob grande pressão, por lidar com doença, dor, sofrimento e morte. A exposição desse profissional aos efeitos de fadiga, fatores físicos, químicos e biológicos pode causar transtornos físicos e psicológicos. Este estudo objetivou conhecer as influências das variáveis laborais na qualidade de vida (QV) dos anestesiologistas da cidade de João Pessoa. MÉTODO: Estudo descritivo, de corte transversal e com abordagem quantitativa, composto por 83 médicos que responderam ao instrumento genérico para avaliar a QV, proposto pela Organização Mundial da Saúde. Os dados foram analisados por estatísticas descritivas e testes de comparação de média. O nível de significância adotado para as análises foi de 5 por cento. RESULTADOS: As análises demonstraram que as variáveis laborais relacionadas ao total de horas de plantões semanais, às horas trabalhadas, ao hábito de dormir no pós-plantão e nos intervalos dos plantões e à prática de atividade física pelo profissional se correlacionaram com a QV. Verificou-se também que há diferença estatisticamente significativa entre os domínios da escala de QV e o número de horas de trabalho dos participantes. Por outro lado, a renda mensal exerce influência sobre a QV (p < 0,05) apenas no domínio meio ambiente. CONCLUSÕES: Observou-se que as variáveis laborais correlacionam-se significativamente com a QV. Além de haver diferença estatística expressiva entre os domínios da escala de QV e o número de horas de trabalho dos participantes, verificou-se que há também essa mesma divergência quanto ao domínio meio ambiente e à renda mensal.
BACKGROUND AND OBJECTIVES: Anesthesiologists work under great pressure because they are dealing with disease, pain, suffering, and death. Exposure of these professionals to the effects of fatigue and physical, chemical, and biological factors can cause physical and psychological disorders. The objective of the present study was to understand the influences of work-related variables on anesthesiologists' quality of life in the city of João Pessoa. METHODS: This is a descriptive, transversal study with a quantitative approach, with 83 physicians who answered a generic questionnaire proposed by the World Health Organization to evaluate quality of life (QOL). Data was analyzed by descriptive statistics and mean comparison tests. The level of significance adopted for analyses was 5 percent. RESULTS: Analysis demonstrated that work-related variables, i.e., the total hours of the weekly on-call schedule, working hours, sleep patterns after shifts and at shift intervals, and physical activity are all correlated with QOL. A statistically significant difference was seen between the domains of QOL scale and the number of working hours. On the other hand, monthly income influences QOL (p < 0.05) only in the environmental domain. CONCLUSIONS: It was observed that work-related variables had a significant correlation with QOL. In addition to expressive statistical difference between the domains of QOL scale and the number of working hours, the same divergence was also observed regarding the environmental domain and monthly income.
JUSTIFICATIVA Y OBJETIVOS: El anestesiólogo trabaja bajo una fuerte presión por tener que lidiar con la enfermedad, el dolor, el sufrimiento y la muerte. Su exposición a los efectos del cansancio, factores físicos, químicos y biológicos puede causar trastornos físicos y psicológicos. Este estudio intentó conocer las influencias de las variables laborales en la CV de los anestesiólogos de la ciudad de João Pessoa. MÉTODO: Estudio descriptivo, de corte transversal y con un abordaje cuantitativo, compuesto por 83 médicos que respondieron al instrumento genérico para evaluar la calidad de vida (CV), propuesto por la Organización Mundial de la Salud. Los datos fueron analizados por estadísticas descriptivas y por el test de comparación de promedio. El nivel de significancia adoptado para los análisis fue de un de 5 por ciento. RESULTADOS: Los análisis demostraron que las variables laborales relacionadas con el total de horas de guardias semanales con las horas trabajadas, con el hábito de dormir después de la guardia y en los intervalos de las mismas, junto con la práctica de la actividad física por parte del profesional, se correlacionaron con la CV. Verificamos también, que hay una diferencia estadísticamente significativa entre los dominios de la escala de CV y el número de horas de trabajo de los participantes. Por otra parte, el salario mensual ejerce una influencia sobre la CV (p < 0,05) solo en el dominio del medio ambiente. CONCLUSIONES: Observamos que las variables laborales se correlacionaron significativamente con la CV. Además de haber una diferencia estadística expresiva entre los dominios de la escala de CV y el número de horas de trabajo de los participantes, se verificó que también existe esa misma divergencia en cuanto al dominio del medio ambiente y al salario mensual.