Résumé
Objetivo: analisar a evidência científica sobre os efeitos dos programas de manejo do estresse na saúde dos trabalhadores. Método: revisão integrativa realizada nas bases de dados Lilacs, Medline e Scopus entre janeiro e fevereiro de 2013 a partir da questão norteadora << Quais são os efeitos dos programas de manejo do estresse na saúde dos trabalhadores? >> A análise crítica dos estudos foi feita por meio de instrumento validado e quadro sinóptico, incluindo nível de evidência, objetivos, intervenção e seus resultados. Foram selecionados nove artigos. Resultados: 66,67% dos estudos apresentaram nível de evidência três. Observa-se o desenvolvimento de intervenções individuais, organizacionais e de comparação entre estratégia individual e organizacional. Os efeitos dos programas foram favoráveis na redução dos estressores e na promoção da saúde mental dos trabalhadores. Conclusão: os programas de manejo de estresse podem auxiliar a minimizar os estressores do ambiente de trabalho.(AU)
Objective: To analyze the scientific evidence on the effects of stress management programs on the health of workers. Method: an integrative review, held in Lilacs, Medline and Scopus databases between January and February 2013 from the following guiding question << What are the effects of stress management programs on workers' health? >> The analysis of the studies was performed using validated instrument and summary table, including level of evidence, objectives, intervention and results. Nine articles were selected. Results: 66.67% of the studies showed evidence level three. It is observed the development of individual, organizational and comparison interventions between individual and organizational strategy. The effects of the program were favorable in reducing stressors and promoting the mental health of workers. Conclusion: stress management programs can help to minimize the workplace stressors.(AU)
Objetivo: analizar la evidencia científica sobre los efectos de los programas de manejo del estrés en la salud de los trabajadores. Método: revisión integradora, realizada en las bases de datos Lilacs, Medline y Scopus entre enero y febrero de 2013 a partir de la pregunta guiadora << Cuáles son los efectos de los programas de manejo del estrés en la salud de los trabajadores? >> El análisis crítica de los estudios fue hecha por medio de instrumento validado y cuadro sinóptico, incluyendo nivel de evidencia, objetivos, intervención y sus resultados. Fueron seleccionados nueve artículos. Resultados: 66,67% de los estudios presentaron nivel de evidencia tres. Se observó el desarrollo de intervenciones individuales, organizacionales y de comparación entre estrategia individual y organizacional. Los efectos de los programas fueron favorables en la reducción de los estresores y en la promoción de la salud mental de los trabajadores. Conclusión: los programas de manejo de estrés pueden auxiliar a minimizar los estresores del ambiente de trabajo.(AU)