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Intervalo de ano
2.
Belo Horizonte; Desenvolvimento humano; 7. ed; 1998. 276 p.
Monografia em Português | LILACS, ColecionaSUS | ID: biblio-941090
3.
Belo Horizonte; Universidade Federal de Minas Gerais; 1996. 331 p. ilus, tab, graf.
Monografia em Português | LILACS | ID: lil-407253

RESUMO

Apresenta o conceito de gerenciamento pelas diretrizes, baseado na técnica japonesa Hoshin Kanri, que consiste no desenvolvimento da administração da qualidade total focada no gerenciamento de mudanças e na importância da liderança assumindo a responsabilidade pelas mudanças, metas e objetivos definidos (CAC)


Assuntos
Organização e Administração , Gestão da Qualidade Total , Liderança , Planejamento Estratégico
4.
Belo Horizonte; Fundação Christiano Ottoni; 1995. 54 p. ilus.
Monografia em Português | LILACS | ID: lil-407165

RESUMO

Objetiva demonstrar a necessidade de mudança muito grande nas políticas e nas práticas de desenvolvimento das pessoas para que a empresa possa permanecer competitiva e assegurar a sua sobrevivência numa era em que o conhecimento humano é o maior fator competitivo de uma organização


Assuntos
Organização e Administração , Desenvolvimento de Pessoal , Planos para Motivação de Pessoal , Capacitação em Serviço
5.
Belo Horizonte; Desenvolvimento gerencial; 7. ed; 1995. 54 p.
Monografia em Português | LILACS, ColecionaSUS | ID: biblio-941089
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