Liga Acadêmica de Medicina do Trabalho: a experiência da Universidade Federal do Paraná / Academic League for Occupational Medicine: the experience at Universidade Federal do Paraná

Contexto: As ligas acadêmicas exercem papel fundamental nas universidades com atividades extracurriculares que expandem o conhecimento dos alunos, além de promover o convívio com profissionais que atuam rotineiramente na área abordada, proporcionando o aprendizado e experiências importantes para a consolidação profissional. Objetivos: Descrever as atividades desenvolvidas pela Liga Acadêmica de Medicina do Trabalho da Universidade Federal do Paraná no ano de 2016. Métodos: Trata-se de um estudo retrospectivo, tipo relato de experiência vivenciada pelos membros da liga no ano de 2016. Resultados: A liga desenvolveu, durante 2016, reuniões semanais, com um encontro mensal onde era convidado um palestrante para discutir um tema pré-agendado, com participação dos alunos no Movimento Abril Verde e na Feira e Seminário de Saúde, Segurança do Trabalho e Emergência (PREVENSUL), apresentação de trabalhos científicos em eventos de extensão, seminários e congressos. Conclusões: As atividades proporcionaram aos alunos aprendizados teóricos e práticos sobre a medicina do trabalho, demonstrando sua relevância social e acadêmica, pactuação com a formação médica e compromisso com a essência da extensão universitária

Background: Academic leagues play an essential role at universities. They include extracurricular activities that broaden the scope of the students' knowledge and favor their contact with professionals active in the target field, thus affording opportunities for learning and activities relevant for professional consolidation. Objectives: To describe the activities developed by the Academic League for Occupational Medicine, Federal University of Paraná, in 2016. Methods: The present was a retrospective, experience-report study on the experiences of League members in 2016. Results: During 2016, the League held weekly meetings, and also one monthly meeting with a guest lecturer to discuss a predefined subject. The students participated in the Green April Movement and the Health and Safety at Work and Emergency Fair and Seminar (PREVENSUL) and presented scientific papers at outreach events, seminars and conferences. Conclusions: The activities afforded the students opportunities for theoretical and practical learning on occupational medicine, which evidenced its social and academic relevance, agreement with medical education and commitment to the essence of university outreach.

O perfil do absenteísmo dos servidores da prefeitura municipal de Curitiba, de 2010 a 2015 / The absenteeism profile among municipal public servants of the city of Curitiba, from 2010 to 2015

Introdução: Compreender a causa dos afastamentos por doença dos servidores públicos é uma importante ferramenta de gestão em saúde ocupacional, pois auxilia o entendimento sobre a condição de saúde e doença, contribuindo para a elaboração de políticas de prevenção e promoção da saúde. Objetivos: Analisar os indicadores de absenteísmo dos servidores municipais da prefeitura de Curitiba. Métodos: O método utilizado para a pesquisa foi descritivo de série temporal com abordagem quantitativa. O universo estudado é composto por servidores pertencentes ao quadro do regime jurídico único do município de Curitiba que se ausentaram do trabalho por motivo de doença entre os anos de 2010 e 2015. Resultados: Ao contabilizar o número de dias de afastamento registrados na perícia médica, foi encontrada uma média de 23 dias. O índice de absenteísmo reduziu de 5,24% (em 2010) para 4,88% (em 2015), ano em que os principais motivos para o afastamento laboral foram os decorrentes dos grupamentos de CID M, F e S. Conclusão: Os altos índices de licenças médicas apontam para uma organização pública que necessita de cuidados. Espera-se que os resultados possam auxiliar os gestores na formulação de medidas preventivas e no desenvolvimento de programas, bem como servir como ponto de partida para o estabelecimento de ações que visem a um melhor gerenciamento do absenteísmo.

Background: An accurate comprehension of the causes of sick leaves of public employees is a relevant management tool in occupational health, because it helps understanding health and disease, and thus contributes to the development of prevention and health promotion policies. Objectives: To analyze indicators of absenteeism relative to municipal employees in Curitiba. Methods: The present study had resource to the descriptive time series method and a quantitative approach. The sample comprised civil servants under a single legal frame in Curitiba with missed work due to sick leaves from 2015 to 2015. Results: The total number of days off work was 23, on average, according to medical reports. The rate of absenteeism decreased from 5.24% (2010) to 4.88% (2015), when the main reasons or sick leaves corresponded to groups CID M, F and S. Conclusion: The high rates of sick leaves point to a public organization in demand of attention. The results of the present study might help managers in the formulation of preventive measures and development of programs, as well as serve as starting point for actions aiming at improving the management of absenteeism.

Estudo da alteração temporária dos limiares auditivos pós-laboral em trabalhadores metalúrgicos / Study of afterwork temporary threshold shift in metalworkers

Contexto: Na avaliação audiométrica ocupacional o repouso auditivo prévio evita a Alteração Temporária dos Limiares Auditivos (ATLA), um fenômeno de fadiga auditiva. A ocorrência da ATLA é muitas vezes negligenciada na prática cotidiana e, além disso, há poucos estudos demonstrando a sua ocorrência. Objetivo: Pesquisar a ocorrência da ATLA numa amostra de trabalhadores metalúrgicos expostos à ruído ocupacional. Método: Estudo de coorte histórico com 43 metalúrgicos avaliados através de dois exames audiométricos: o primeiro em repouso de 12 horas e outro após a jornada de trabalho. Os resultados foram avaliados comparando-se os exames em repouso com os pós-jornada nas frequências isoladas e na média de 0.5, 1 e 2 KHz. Foi considerado exame alterado quando piora ?10 dB nas frequências isoladas ou na média; alterações <10 dB foram consideradas não significantes. Resultados: Dos 43 indivíduos, 19 deles (44,2%) apresentaram pelo menos uma frequência com alteração significativa em comparação entre os exames (IC95% 0,27?0,56). A média (0.5, 1 e 2 KHz) dos 43 trabalhadores antes da exposição foi 8,5 dB e, na avaliação após, 9,3 dB, com diferença média de 0,8 dB (p=0,011). Conclusão: Nosso estudo confirma a ocorrência da ATLA e reforça a necessidade do repouso acústico em avaliações audiométricas ocupacionais.

Context: The occupational audiometric evaluation shall be preceded by a time without exposure to noise, in the way to prevent temporary threshold shift (TTS). This period before test is hard to obtain routinely and there are few studies demonstrating the TTS. Objective: To demonstrate the TTS in metalworkers exposed to occupational noise. Method: This historic cohort study included 43 metalworkers subjected to two audiometric evaluations: one just before the workday with 12 hours without exposure to noise and the other after the end of the workday. The results were analyzed comparing both exams in the isolated frequencies and in average of 0.5, 1 and 2 KHz. Results were considered changed in a variation ?10 dB in isolated frequencies or in the average; variation of less than 10 dB were considered non-significant. Results: From the 43 evaluated subjects, 19 (44.2%) showed at least one frequency with significant variation in the exams comparisons (CI95% 0.27?0.56). The average (0.5, 1 and 2 KHz) of all 43 workers before the noise exposition was 8.5 dB and after was 9.3 dB, with average of 0.8 dB (p=0.011). Conclusion: Our study confirms the occurrence of TTS and reinforces that the audiogram shall be preceded by a time without exposure to workplace noise.

Tendência da mortalidade por doencas isquêmicas do coracão na cidade de Curitiba - Brasil, de 1980 a 1998 / Mortality trend due to ischemic heart diseases in the city of Curitiba - Brazil, from 1980 to 1998

OBJETIVO: Analisar a tendência de mortalidade pelas doencas isquêmicas do coracão, por sexo, e do infarto agudo do miocárdio, por sexo e faixa etária, de 1980 a 1998, na cidade de Curitiba. MÉTODOS: Utilizou-se os dados de óbitos por doenca isquêmica do coracão e infarto agudo do miocárdio do Sistema de Informacão sobre Mortalidade do Ministério da Saúde, por sexo, faixa etária e local de residência em Curitiba. Os dados de populacão foram obtidos da Fundacão Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística. As taxas de mortalidade foram ajustadas por idade pelo método direto, utilizando como referência a populacão de Curitiba, em 1980. A análise de tendência foi calculada através da regressão linear simples, com um nível de significância de 5 por cento. RESULTADOS: As taxas de mortalidade das doencas isquêmicas do coracão apresentaram uma tendência de declínio em ambos os sexos. Nas faixas etárias do infarto agudo do miocárdio, o sexo masculino apresentou queda até os 79 anos; no sexo feminino, até os 59 anos, mantendo-se estáveis após estes períodos. No restante das doencas isquêmicas, o sexo feminino apresentou uma queda maior que o masculino. CONCLUSAO: O estudo demonstra uma tendência de reducão da mortalidade por doencas isquêmicas do coracão, em ambos os sexos, na cidade de Curitiba, de 1980 a 1998. No infarto agudo do miocárdio, essa reducão vem ocorrendo de forma mais pronunciada nos homens, mantendo-se estável, a partir dos 60 anos, nas mulheres. As razões para a tendência de reducão diferenciada entre os sexos não são claras, permanecendo como importante questão para novas investigacões.