Relação entre estresse e qualidade de vida de enfermeiros hospitalares / Relationship between stress and quality of life of hospital nurses

Objetivo:avaliar em que medida o nível de estresse interfere na qualidade de vida dos enfermeiros de unidades de internação de um hospital universitário do Nordeste do Brasil.Método: trata-se de um estudo transversal de abordagem quantitativa, em que participaram 50 enfermeiros assistenciais, cujo nível de estresse foi avaliado de acordo com a Escala Bianchi de Estresse, e a qualidade de vida pelo questionário WHOQOL-BREF (parecer do Comitê de Ética em Pesquisa da Instituição nº 1.437.656).Resultados: os enfermeiros apresentaram níveis moderados de estresse (3,31±0,77; p=0,717) e uma qualidade de vida com escore de 64,82±14,69. Os enfermeiros não-intensivistas tiveram pontuações mais elevadas de estresse, sobretudo no domínio "atividades relacionadas ao funcionamento adequado da unidade" (4,04±1,42; p=0,011) no grupo estudado. Houve uma correlação inversa e moderada entre estresse no trabalho e qualidade de vida (r=-0,398; p=0,004). Conclusão: os enfermeiros apresentaram um nível moderado de estresse, repercutindo em escores moderados de qualidade de vida.

Objective: to assess the extent to which the level of stress interferes with the quality of life of nurses in the inpatient units of a university hospital in Northeastern Brazil. Method: this is a cross-sectional study with a quantitative approach, in which 50 nursing assistants participated, whose stress level was assessed according to the Bianchi Stress Scale and WHOQOL-BREF quality of life questionnaire. (Opinion of the Institutional Research Ethics Committee nº1,437,656 -CAAE: 39124114.1.0000.5208). Results: nurses had moderate levels of stress (3.31 ± 0.77; p = 0.717) and a quality of life with a score of 64.82 ± 14.69. Non-intensive care nurses had higher stress scores, especially in the domain "activities related to the proper functioning of the unit" (4.04 ± 1.42; p = 0.011) in the studied group. There was a moderate inverse correlation between work stress and quality of life (r = -0.398; p = 0.004). Conclusion: nurses showed a moderate level of stress, with moderate quality of life scores

Correlação entre o número de hipertensos cadastrados no programa hiperdia e a ampliação da estratégia de saúde da família: estudo descritivo / Correlation between the number of setted up hypertenses in hiperdia program and the enlargement of family’s health strategy: descriptive study

To correlate the number of setted up hypertenses in Hiperdia Program and the enlargement of Family’s Health Strategy from 2000 to 2008. Ecological study of the type time series, of quantitative approach. There were used data of the number of set up hypertenses in the Hiperdia Program and the number of family health teams from 2000 to 2008, available by the Health Ministry by Internet (www.datasus.gov.br). There were built two linear printers of variables evolution along the years selected and when the averages of growth of the parameters chosen for comparison and discussion were calculated. The correlation was calculated by the coefficient of Spearman. The evolution number of setted up hypertenses in Hiperdia Program presented standard of linear growth with exception in 2007 who presented decrease. The number of family health teams already presented linear growth during the whole period. The coefficient of Spearman demonstrated strong correlation between the enlargement of the Family’s Health Strategy and the increase of the number of setted up hypertenses in Hiperdia Program. The incentive to the enlargement of Family’s Health Strategy covering seems provide a bigger attention to health for hypertense population.

Correlacionar o número de hipertensos cadastrados no Programa Hiperdia e a ampliação da estratégia de saúde da família em Pernambuco de 2000 a 2008. Estudo ecológico do tipo séries temporais, de abordagem quantitativa. Foram utilizados os dados do número de hipertensos cadastrados no Programa Hiperdia e do número de equipes de saúde da família dos anos de 2000 a 2008, disponibilizados pelo Ministério da Saúde pela Internet (www.datasus.gov.br). Foram construídos dois gráficos lineares de evolução das variáveis ao longo dos anos selecionados e calculadas as médias de crescimento dos parâmetros escolhidos para comparação e discussão. A correlação foi calculada pelo coeficiente de Spearman. A evolução do número de hipertensos cadastrados no Programa Hiperdia apresentou padrão de crescimento linear com exceção do ano de 2007 que apresentou decréscimo. Já o número de equipes de saúde da família apresentou crescimento linear durante todo o período. O coeficiente de Spearman demonstrou forte correlação entre a ampliação da estratégia de saúde da família e o aumento do número de hipertensos cadastrados no Programa Hiperdia. O incentivo à ampliação da cobertura da estratégia de saúde da família parece proporcionar uma maior atenção à saúde da população hipertensa.