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Intervalo de ano
1.
Managua; MINSA; 2004. 90 p. ilus.
Monografia em Espanhol | LILACS | ID: lil-392125

RESUMO

Presenta documento Material del Participante del Módulo Relaciones Interpesonales con el fin de contribuir al desarrollo personal de los recursos humanos que trabajan en el Ministerio de Salud de Nicaragua. Con este módulo el Ministerio esta promoviendo múltiples actividades. Las unidades que lo conforman (Autoestima, Mejoramiento de la Relaciones Interpersonales, Cómo Optimizar el Trabajo en Equipo y Calidad en la Atención a los(as) usuarios(as) de los servicios de salud: Proporciona elementos conceptuales y prácticos de mucho utilidad para desarrollar más empatía con las demas personas, brindándoles una atención cálida y humana en donde prevalezca el amor y la comprensión hacia las personas con las cuales se relacionan


Assuntos
Formação de Conceito , Efetividade , Eficácia , Aprendizagem , Modelos Educacionais , Organização e Administração , Qualidade da Assistência à Saúde , Autoimagem , Desenvolvimento de Pessoal , Materiais de Ensino
2.
Managua; MINSA; 2004. 166 p. ilus.
Monografia em Espanhol | LILACS | ID: lil-392126

RESUMO

Presenta Guía del facilitador del Módulo Relaciones Interpesonales con el propósito de promover el desarrollo personal de los trabajadores del Ministerio de Salud de Nicaragua (MINSA). Con esta guía se pretende que los trabajadores del MINSA esten preparados con sus mejores cualidades y potencialidades, para mostrar actitudes y comportamiento, en los que el fortalecimiento de la autoestima y de la estima, sean una constante, que contribuya a mantener relaciones interpesonales de calidad y calidez, en donde prevalezca el amor y la comprensión hacia las personas con las cuales se relacionan, por ello este módulo de Relaciones Interpersonales esta diseñado para comtribuir al desarrollo personal de la dignidad humana, que el Ministerio a través de múltiples actividades esta promoviendo


Assuntos
Manual de Referência , Serviços de Saúde , Aprendizagem , Modelos Educacionais , Organização e Administração , Qualidade da Assistência à Saúde , Autoimagem , Desenvolvimento de Pessoal , Materiais de Ensino
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