Competencia laboral de la enfermera en la valoración por patrones funcionales de salud / Competency of the nursing staff in the assessment for functional health patterns
Rev. enferm. Inst. Mex. Seguro Soc
; 23(1): 3-8, Enero.-Abr. 2015. graf
Article
in Es
| LILACS, BDENF
| ID: biblio-1031236
Responsible library:
MX346.1
RESUMEN
Resumen
ABSTRACT
Resultados:
la edad promedio del personal de enfermería fue de 39.5 años; 87.7 % pertenecía al sexo femenino. El nivel académico en 51.3 % era postécnico, en 26.7 % técnico y solo 2.1 % había cursado una maestría; 66 % mostró competencia en la valoración de los pacientes. El núcleo actitudinal fue el mejor evaluado.Key words
Full text:
1
Index:
LILACS
Main subject:
Professional Competence
/
Clinical Competence
/
Competency-Based Education
/
Work Performance
/
Nursing Assessment
Type of study:
Observational_studies
/
Prevalence_studies
Country/Region as subject:
Mexico
Language:
Es
Journal:
Rev. enferm. Inst. Mex. Seguro Soc
Journal subject:
ENFERMAGEM
Year:
2015
Type:
Article