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Estrategias de afrontamiento centradas en las emociones de enfermeros de un hospital de Corrientes en el año 2022 / Coping strategies focused on emotions in nurses from a hospital in Corrientes in the year 2022
Acuña, Mariana; Fernández, Lorena S; Gaitán, María R; Pereira, Isabel; Medina, Óscar A.
  • Acuña, Mariana; Instituto de Cardiología de Corrientes. Corrientes. AR
  • Fernández, Lorena S; Dirección de Centros de Atención Primaria de la Salud. Corrientes. AR
  • Gaitán, María R; Instituto de Servicios Sociales de la UNNE. Corrientes. AR
  • Pereira, Isabel; Hospital José Ramón Vidal. Corrientes. AR
  • Medina, Óscar A; Universidad Nacional del Nordeste. Facultad de Medicina. Corrientes. AR
Notas enferm. (Córdoba) ; 24(42): 4-12, nov.2023.
Article in Spanish | LILACS, BDENF, UNISALUD, InstitutionalDB, BINACIS | ID: biblio-1527310
RESUMEN

Introducción:

el personal de enfermería enfrenta a diario jornadas extendidas de trabajo, tiene muchos pacientes a su cargo, dificultades en las relaciones interpersonales, que podrían desencadenar en estrés, para lo cual el individuo desarrolla un proceso de adaptación o desequilibrio y es por esta razón la importancia de contar con estrategias para afrontar las situaciones.

Objetivos:

el objetivo de este estudio fue analizar las estrategias de afrontamiento ante situaciones de estrés utilizadas por los profesionales de enfermería de un Hospital Público de la ciudad de Corrientes capital, así como su asociación con variables socio demográficas.

Metodología:

estudio de tipo cuantitativo, descriptivo, transversal y observacional. La población incluyó enfermeros de un hospital público de la ciudad de Corrientes en el período 2022. Se consideró como criterios de inclusión personal de enfermería que cumpla funciones asistenciales y su tiempo de labor fuera de 1 año o más; como criterios de exclusión, personal que tuviera dos o más puestos de trabajo y de criterios de eliminación aquellos enfermeros que no se encuentren presentes al momento de la encuesta. El cálculo del tamaño muestral se realizó a través del método probabilístico aleatorio simple resultando de éste 120 profesionales de enfermería. Para la recolección de datos, se aplicó una encuesta adaptada del cuestionario Ways of Coping Questionnaire de Lazarus y Folkman.

Resultados:

se evidenció que la estrategia de afrontamiento más utilizada por los enfermeros fue la reinterpretación positiva.

Conclusión:

a través de este estudio se logró reconocer las estrategias de afrontamiento que el personal de enfermería utilizó al momento de enfrentar situaciones o experiencias estresantes[AU]
ABSTRACT

Introduction:

nursing staff face extended work days daily, have many patients under their care, difficulties in interpersonal relationships, which could trigger stress, for which the individual develops a process of adaptation or imbalance and it is for this reason the importance of having strategies to deal with situations.

Objectives:

the objective of this study was to analyze coping strategies in stressful situations used by nursing professionals from a Public Hospital in the capital city of Corrientes, as well as their association with sociodemographic variables.

Methodology:

quantitative, descriptive, cross-sectional and observational study. The population included nurses from a public hospital in the city of Corrientes in the period 2022. Inclusion criteria were considered nursing personnel who perform care functions and their time of work was 1 year or more; as exclusion criteria, personnel who had two or more jobs and as elimination criteria those nurses who were not present at the time of the survey. The calculation of the sample size was carried out through the simple random probabilistic method, resulting in 120 nursing professionals. For data collection, a survey adapted from the Ways of Coping Questionnaire by Lazarus and Folkman was applied.

Results:

it was evidenced that the coping strategy most used by nurses was positive reinterpretation.

Conclusion:

through this study, it was possible to recognize the coping strategies that the nursing staff used when facing stressful situations or experiences[AU]
RESUMO

Introdução:

a equipe de enfermagem enfrenta diariamente jorna-das de trabalho extensas, tem muitos pacientes sob seus cuidados, dificuldades no relacionamento interpessoal, podendo desenca-dear estresse, para o qual o indivíduo desenvolve um processo de adaptação ou desequilíbrio e por isso a importância de se ter estra-tégias para lidar com as situações.

Objetivos:

o objetivo deste estudo foi analisar as estratégias de enfrentamento em situações estressan-tes utilizadas por profissionais de enfermagem de um Hospital Pú-blico da capital Corrientes, bem como sua associação com variáveis sociodemográficas.

Metodologia:

estudo quantitativo, descritivo, transversal e observacional. A população incluiu enfermeiros de um hospital público da cidade de Corrientes no período de 2022. Os critérios de inclusão foram considerados pessoal de enfermagem que desempenha funções assistenciais e seu tempo de trabalho foi de 1 ano ou mais; como critérios de exclusão, pessoal que exercesse dois ou mais vínculos empregatícios e como critérios de eliminação os enfermeiros que não estivessem presentes no momento da pes-quisa. O cálculo do tamanho da amostra foi realizado pelo método probabilístico aleatório simples, resultando em 120 profissionais de enfermagem. Para a coleta de dados, foi aplicado um questionário adaptado do Questionário de Modos de Enfrentamento de Lazarus e Folkman.

Resultados:

evidenciou-se que a estratégia de enfrenta-mento mais utilizada pelos enfermeiros foi a reinterpretação posi-tiva.

Conclusão:

Por meio deste estudo, foi possível reconhecer as estratégias de enfrentamento que a equipe de enfermagem utiliza diante de situações ou experiências estressantes[AU]

Subject(s)


Full text: Available Index: LILACS (Americas) Main subject: Work-Life Balance Type of study: Controlled clinical trial / Observational study Limits: Adult / Female / Humans / Male Language: Spanish Journal: Notas enferm. (Córdoba) Year: 2023 Type: Article Institution/Affiliation country: Dirección de Centros de Atención Primaria de la Salud/AR / Hospital José Ramón Vidal/AR / Instituto de Cardiología de Corrientes/AR / Instituto de Servicios Sociales de la UNNE/AR / Universidad Nacional del Nordeste/AR

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Full text: Available Index: LILACS (Americas) Main subject: Work-Life Balance Type of study: Controlled clinical trial / Observational study Limits: Adult / Female / Humans / Male Language: Spanish Journal: Notas enferm. (Córdoba) Year: 2023 Type: Article Institution/Affiliation country: Dirección de Centros de Atención Primaria de la Salud/AR / Hospital José Ramón Vidal/AR / Instituto de Cardiología de Corrientes/AR / Instituto de Servicios Sociales de la UNNE/AR / Universidad Nacional del Nordeste/AR