Tabagismo e ambientes de trabalho: implantando programas de controle do tabagismo nas empresas

RESUMO

Este trabalho desenvolve um modelo de implantação de um programa de controle do tabagismo dirigido aos ambientes de trabalho. O objetivo do modelo proposto é tornar os ambientes da empresa livres de cigarro, bem como ajudar os funcionários fumantes que, motivados durante o desenvolvimento das ações educativas, desejem parar de fumar. Para validar o modelo desenvolvido foi realizado um estudo de caso na sede de uma empresa situada na cidade do Rio de Janeiro. Os pressupostos teóricos foram baseados no uso em larga escala do cigarro, inclusive no trabalho; nos riscos à saúde do indivíduo causados por seus componentes e na busca por uma melhor qualidade de vida no ambiente de trabalho. Além disso, pretendeu-se correlacionar o consumo do cigarro às solicitações do dia-a-dia na empresa, bem como a diminuição do mesmo frente às medidas propostas para a melhoria da qualidade de vida naquele ambiente. Os resultados encontrados corroboram parte dos pressupostos teóricos.

ABSTRACT

This work presents a model of implementation of a tobacco control program directed to the workplace. The objective of the proposed model is o create a smoke free environment at work, as well as to help smokers employees that, as result of the educational actions developed by the program, were motivated and are willing to stop smoking. To validate this model, a case study was carried out in a company placed in Rio de Janeiro. The theoretical presupposed was based on the large amount of cigarette use, includinh at work; on the risks to the individual´s health caused by its components and, on the search of a better quality of life at the workplace. Furthermore, a correlation between cigarette consumption and company's daily requests, as well as a decrease on cigarette use, faced by the proposed measures for a better quality of life in that environment, was attempted. The findings confirm the theoretical preseppodes.