Distribución de la fuerza de trabajo en enfermería en la Región de las Américas / Distribution of the nursing workforce in the Region of the Americas
Rev. Panam Salud Pública
; 42(e72): [10], 2018. tab, graf, mapas
Article
en Es
| LILACS, RHS
| ID: biblio-968023
Biblioteca responsable:
BR1.1
RESUMEN
Objetivo:
Describir la distribución de la fuerza de trabajo de enfermería en países de la Región de las Américas y relacionar el número de recursos humanos en enfermería con las tasas de mortalidad materna. Métodos. Análisis descriptivo y exploratorio de 27 países de la Región. Las variables del estudio fueron la proporción de profesionales por país y subregión, la categoría profesional y la razón de enfermero-médico. Se utilizó la proporción de mortalidad materna, que es un indicador general de salud de la población, para analizar la relación con el cuantitativo de los enfermeros. Se analizaron la distribución de frecuencias y la densidad del recurso humano de enfermería por país y subregión. Resultados. La distribución de enfermería es heterogénea. Existen países con más de 80 enfermeros por 10 000 habitantes y otros con menos de cinco profesionales por 10 000 habitantes. En 34,1% de los países, la relación enfermero-médico es menor a uno. Se observan diferencias en la distribución de personal de enfermería por región, subregión y al interior de país. Conclusiones. En varios países, el número de enfermeros por habitantes es menor a lo esperado. La mayoría de los países muestran un retraso importante en la relación del número de enfermeros licenciados respecto al personal técnico y auxiliar. Es necesario implementar iniciativas para aumentar el número de enfermeros licenciados en toda la Región. (AU)Palabras clave
Texto completo:
1
Índice:
LILACS
Asunto principal:
Empleo
/
Fuerza Laboral en Salud
/
Personal de Enfermería
Tipo de estudio:
Evaluation_studies
Límite:
Humans
Idioma:
Es
Revista:
Rev. Panam Salud Pública
Año:
2018
Tipo del documento:
Article