A enfermagem na força de trabalho das unidades ambulatoriais frente ao processo de municipalizaçäo da saúde em Ribeiräo Preto / Outpatient nursing work force in the process of municipalization of health services in Ribeiräo Preto
Medicina (Ribeiräo Preto)
;
27(1/2): 219-32, jan.-jun. 1994. tab
Artigo
em Português
| LILACS
| ID: lil-163673
RESUMO
O presente estudo descritivo-exploratório visa analisar quantitativamente a força de trabalho na Saúde, em Ribeirao Preto, em 1992, em especial da enfermagem, no processo de municipalizaçao da Saúde. Os dados foram obtidos no Setor de Informática da Secretaria Municipal de Saúde de Ribeirao Preto, Centro Saúde Escola e Vila Lobato e comparados com os dados encontrados por MISHIMA7, em 1987. Verificou-se a alteraçao no número de profissionais e sua diversificaçao, com a inclusao de diferentes categorias, desaparecimento de algumas, aumento e decréscimo de outras já existentes. A força de trabalho se caracteriza, em 1992 por ser majoritariamente de nível universitário, feminina, com faixa etária menor de 40 anos. Constata-se o número relevante de auxiliares de enfermagem em detrimento do número de enfermeiros e atendentes.
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Índice:
LILACS (Américas)
Assunto principal:
Emprego
/
Política de Saúde
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Serviços de Saúde
/
Recursos Humanos de Enfermagem
Limite:
Adulto
/
Feminino
/
Humanos
/
Masculino
Idioma:
Português
Revista:
Medicina (Ribeiräo Preto)
Assunto da revista:
Medicina
Ano de publicação:
1994
Tipo de documento:
Artigo
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