Expressäo de indicadores de (in)satisfaçäo no trabalho por enfermeiras coordenadoras de área de um hospital universitário / Expression indicators of work (in)satisfaction by coordinators nurses in an university hospital area
Cogitare enferm
;
3(1): 105-9, jan.-jun. 1998.
Artigo
em Português
| LILACS, BDENF
| ID: lil-253013
RESUMO
Neste estudo busco compreender a satisfaçäo no trabalho como um elemento fundamental na determinaçäo da qualidade de vida das enfermeiras. Neste sentido faço uma breve revisäo de literatura sobre a qualidade de vida, cotidiano da enfermagem e a satisfaçäo no trabalho. Complementando o estudo, relato o resultado de uma entrevista efetuada com as enfermeiras coordenadoras de área do Hospital Universitário de Santa Maria, onde säo evidenciadas algumas situaçöes que säo motivo de satisfaçäo no trabalho. A análise dos dados permite dizer que as enfermeiras precisam repensar näo apenas a qualidade de vida dos seus clientes mas, simultaneamente necessitam refletir, cuidadosamente, sobre a qualidade de suas vidas, principalmente se considerarmos que näo podemos dar ao outro aquilo que näo temos.
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Índice:
LILACS (Américas)
Assunto principal:
Qualidade de Vida
/
Supervisão de Enfermagem
/
Satisfação no Emprego
Limite:
Humanos
Idioma:
Português
Revista:
Cogitare enferm
Ano de publicação:
1998
Tipo de documento:
Artigo
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