Um modelo estratégico de gestão baseado em competência: estudo de caso do curso de especialização em gestão hospitalar da Escola Nacional de Saúde Pública / Strategic model of competency-based management: a case study of the specialization course in hospital management from the National School of Public Health
Rio de Janeiro; s.n; 2009. 111 p. tab, graf.
Tese
em Português
| LILACS
| ID: lil-557786
RESUMO
Realizar, a partir de uma análise quali-quantitativa de competências um diagnóstico do curso lato sensu de gestão hospitalar da ENSP, identificando os GAPs de competência curricular e induzindo a um modelo de gestão. Essa avaliação deverá permitir um replanejamento do respectivo curso, com base em gestão por competência, o que se entende como uma inovação organizacional de processo, na gestão do ensino da ENSP.
Texto completo:
DisponíveL
Índice:
LILACS (Américas)
Assunto principal:
Inovação Organizacional
/
Competência Profissional
/
Gestão em Saúde
/
Educação de Pós-Graduação
/
Administração Hospitalar
Tipo de estudo:
Estudo prognóstico
Idioma:
Português
Ano de publicação:
2009
Tipo de documento:
Tese
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