Occupational health and safety in the framework of corporate social responsibility
Montero, María José; Araque, Rafael A; Rey, Juan Miguel.
Arch. prev. riesgos labor. (Ed. impr.)
; 13(3): 168-169, jul.-sept. 2010.
Artículo
en Español
| IBECS (España) | ID: ibc-82634
La Responsabilidad Social Empresarial (RSE) se ha definido como la integración voluntaria de las preocupaciones socialesy ambientales en el proceso de decisión de la empresa. La mejora de la seguridad y salud en el trabajo y la promociónde una cultura preventiva son dos de las principales responsabilidades sociales en la empresa, y en consecuencia componentesfundamentales de la RSE. En este artículo discutimos como el interés creciente por la responsabilidad social empresarialpuede contribuir a mejorar la implementación de sistemas preventivos adecuados. Con este objetivo, hemos estudiadola frecuencia con la que los aspectos relativos a la seguridad y salud en el trabajo están presentes en el campo de la RSE, determinandoque elementos han recibido mayor atención, y cuáles se encuentran menos desarrollados. En base a todo ello,ofrecemos algunas conclusiones. La metodología seguida ha sido un análisis de contenido de las principales herramientasde RSE a nivel internacional(AU)
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