Early or late booster for basic life support skill for laypeople: a simulation-based randomized controlled trial.

PURPOSE: Retention of skills and knowledge has been shown to be poor after resuscitation training. The effect of a "booster" is controversial and may depend on its timing. We compared the effectiveness of an early versus late booster session after Basic Life Support (BLS) training for skill retention at 4 months. METHODS: We performed a single-blind randomized controlled trial in a simulation environment. Eligible participants were adult laypeople with no BLS training or practice in the 6 months prior to the study. We provided participants with formal BLS training followed by an immediate BLS skills post-test. We then randomized participants to one of three groups: control, early booster, or late booster. Based on their group allocation, participants attended a brief BLS refresher at either 3 weeks after training (early booster), at 2 months after training (late booster), or not at all (control). All participants underwent a BLS skills retention test at 4 months. We measured BLS skill performance according to the Heart and Stroke Foundation's skills testing checklist for adult CPR and the use of an automated external defibrillator. RESULTS: A total of 80 laypeople were included in the analysis (control group, n = 28; early booster group, n = 23; late booster group, n = 29). The late booster group achieved better skill retention (mean difference in checklist score at retention compared to the immediate post-test = - 0.8 points out of 15, [95% CI - 1.7, 0.2], P = 0.10) compared to the early booster (- 1.3, [- 2.6, 0.0], P = 0.046) and control group (- 3.2, [- 4.7, - 1.8], P < 0.001). CONCLUSION: A late booster session improves BLS skill retention at 4 months in laypeople. TRIAL REGISTRATION NUMBER: NCT02998723.

RéSUMé: OBJECTIF: Il a été démontré que la rétention des compétences et des connaissances est faible après une formation en réanimation. L'effet d'un "booster" est controversé et peut dépendre de son moment. Nous avons comparé l'efficacité d'une session de rappel précoce ou tardive après la formation Basic Life Support (BLS) pour le maintien des compétences après quatre mois. MéTHODES: Nous avons réalisé un essai contrôlé randomisé en simple aveugle dans un environnement de simulation. Les participants éligibles étaient des laïcs adultes n'ayant pas suivi de formation ou pratiqué le BLS dans les 6 mois précédant l'étude. Nous avons fourni aux participants une formation BLS formelle suivie d'un post-test immédiat sur les compétences BLS. Nous avons ensuite randomisé les participants dans l'un des trois groupes suivants: groupe témoin, rappel précoce ou rappel tardif. En fonction de leur répartition dans le groupe, les participants ont assisté à un bref rappel de BLS soit 3 semaines après la formation (rappel précoce), soit 2 mois après la formation (rappel tardif), soit pas du tout (groupe témoin). Tous les participants ont été soumis à un test de maintien des compétences BLS après quatre mois. Nous avons mesuré la performance des compétences BLS selon la liste de contrôle des compétences de la Fondation des maladies du cœur pour la RCP chez l'adulte et l'utilisation d'un défibrillateur externe automatisé. RéSULTATS: Au total, 80 profanes ont été inclus dans l'analyse (groupe témoin, n = 28; groupe de rappel précoce, n = 23; groupe de rappel tardif, n = 29). Le groupe de rappel tardif a obtenu un meilleur maintien des compétences (différence moyenne du score de la liste de contrôle au moment du maintien par rapport au post-test immédiat = -0,8 points sur 15, [IC 95% -1,7, 0,2], P = 0,10) par rapport au groupe de rappel précoce (-1,3, [-2,6, 0,0], P = 0,046) et au groupe témoin (-3,2, [-4,7, -1,8], P < 0,001). CONCLUSION: Une session de rappel tardive améliore la rétention des compétences BLS à 4 mois chez les profanes.

Designing and Implementing a Competency-Based Training Program for Anesthesiology Residents at the University of Ottawa.

Competency-based medical education is gaining traction as a solution to address the challenges associated with the current time-based models of physician training. Competency-based medical education is an outcomes-based approach that involves identifying the abilities required of physicians and then designing the curriculum to support the achievement and assessment of these competencies. This paradigm defies the assumption that competence is achieved based on time spent on rotations and instead requires residents to demonstrate competence. The Royal College of Physicians and Surgeons of Canada (RCPSC) has launched Competence by Design (CBD), a competency-based approach for residency training and specialty practice. The first residents to be trained within this model will be those in medical oncology and otolaryngology-head and neck surgery in July, 2016. However, with approval from the RCPSC, the Department of Anesthesiology, University of Ottawa, launched an innovative competency-based residency training program July 1, 2015. The purpose of this paper is to provide an overview of the program and offer a blueprint for other programs planning similar curricular reform. The program is structured according to the RCPSC CBD stages and addresses all CanMEDS roles. While our program retains some aspects of the traditional design, we have made many transformational changes.