ABSTRACT
Objetivo: conhecer a percepção dos enfermeiros sobre a prescrição de medicamentos, realizada pela categoria na Estratégia de Saúde da Família de um município no Maranhão. Método: estudo de abordagem qualitativa, descritivo, tendo como participantes oito enfermeiras. Dados coletados em abril de 2014 por meio de entrevistas e analisados de acordo com o método de análise de conteúdo. Resultados: constatou-se que as enfermeiras entrevistadas são jovens, recém-admitidas no cargo, com tempo de formação superior a três anos. A partir dos discursos, formularam-se duas categorias: percepção dos enfermeiros sobre a sua prescrição de medicamentos e as bases do conhecimento para a prescrição. Detectou-se que as enfermeiras vêem a prescrição de medicamentos como uma atribuição importante e necessária, sentindo-se preparadas para prescrever devido a sua vivência profissional e não a sua formação acadêmica. Considerações Finais: aponta-se a necessidade de que os cursos de graduação preparem devidamente os enfermeiros para desempenhar essa função.
Aim: to know nurses ' perception about medicine prescription in Family Health Strategy in a city in the State of Maranhão. Method: qualitative and descriptive study, in which eight Nurses were interviewed. Data were collected in April 2014 through interviews and analyzed according to the content analysis method. Results: it was noted that the interviewed nurses were recently hired young women that had been graduated for more than three years. From the interviews, two categories emerged: nurses perception on their medicine prescribing and knowledge bases for prescription. It was perceived that nurses see prescription of drugs as an important and necessary role, they argued that the knowledge used to prescribe is from their professional experience rather than their academic formation. Final considerations: thus, the need of undergraduate courses to properly prepare nurses to perform such function is highlighted.
Objetivo: conocer la percepción de las enfermeras sobre su prescripción de medicamentos en la Estrategia de Salud Familiar de una ciudad del Maranhão. Método: estudio descriptivo, cualitativo, con ocho enfermeras participantes. Los datos fueron recogidos en abril de 2014 a través de entrevistas y analizados según el método de análisis de contenido. Resultados: se observó que las enfermeras entrevistadas son mujeres jóvenes, recién admitidas en oficina y tienen más de tres años de entrenamiento. A partir de los discursos, se encontró dos categorías: la percepción de lãs enfermeras sobre sus prescripciónes de medicamentos y las bases de conocimiento para la prescripción. Se detectó que las enfermeras ven medicamentos recetados como algo importante y necesario, y siéntense dispuestas a recetar debido a su experiencia profesional y no su formación académica. Consideraciones finales: el estudio señala la necesidad de cursos que preparen adecuadamente la enfermera para realizar esta función.
Subject(s)
Humans , Nursing , National Health Strategies , Drug PrescriptionsABSTRACT
Resumo Objetivo Investigar a qualidade de vida dos Agentes Comunitários de Saúde e associar os resultados às variáveis socioeconômicas. Métodos Estudo transversal realizado com 153 Agentes Comunitários de Saúde da Região Nordeste brasileira atuantes em dezembro de 2014. Utilizou-se instrumento autoaplicável composto pelo perfil sociodemográfico e o questionário 36-Item Short Form Health Survey (SF-36). Para determinar os domínios do SF-36, utilizaram-se média e desvio padrão e aplicou-se teste de Mann-Whitney, com nível de significância de 0,05. Resultados A maioria dos agentes eram mulheres (80,4%), com idade de 42 anos (±8,01); 64,1% trabalhavam na função há no mínimo 10 anos. Os domínios Dor e Estado Geral de Saúde foram os mais comprometidos. No primeiro domínio, os baixos índices das médias estavam associados a mulheres com mais de quarenta anos de idade, menos de doze anos de estudo e mais de dez anos de trabalho como Agente Comunitário de Saúde. No segundo menores índices foram associados também a mulheres, que moravam com mais de quatro pessoas no domicilio. Conclusão Detectou-se prejuízo na qualidade de vida dos Agentes Comunitários de Saúde, demonstrando baixas médias nos domínios investigados, com menores escores nos domínios Dor e Estado Geral de Saúde. Vários fatores socioeconômicos interferiram na saúde e qualidade de vida dos agentes, como sexo feminino, idade acima de 40 anos, baixa escolaridade, maior composição familiar e maior tempo de trabalho.
Abstract Objective To investigate the quality of life of community health workers and associate the results with socioeconomic variables. Methods Cross-sectional study conducted with 153 Community Health Workers of the Brazilian Northeast region active workers in December 2014. We used self-report instrument composed of sociodemographic profile and the 36-Item Short Form Health Survey (SF-36) questionnaire. To determine the domains of the SF-36, mean and standard deviation, the Mann-Whitney test was used, with a 0.05 significance level. Results Most agents were women (80.4%) aged 42 years (±8.01); 64.1% who worked in that position for at least 10 years. The Bodily Pain and General Health Perception domains were the most affected ones. In the first domain, the low rates of means were associated with women over forty years old, less than twelve years of study and more than ten years as a Community Health Worker. In the second domain, the lowest mean levels were associated with women living with more than four people in the household. Conclusion We detected a loss in quality of life of community health workers, demonstrating low means in the investigated areas, with lower scores for Pain and General Health Perceptions. Several socioeconomic factors interfere with the health and quality of life of workers, as being female, aged over 40, low education level, higher family composition and greater working time.
