ABSTRACT
SETTING: Programme-based operational research is instrumental for the enhancement of tuberculosis (TB) control. In 2012, the Ethiopian Federal Ministry of Health launched an initiative for capacity building in operational research (OR). OBJECTIVE: To develop sustainable capacity for OR in Ethiopia in a multiyear initiative. DESIGN: The initiative was developed in collaboration with regional, national and international experts. Teams representing regions in Ethiopia conducted OR addressing national and regional priorities. To make use of local expertise and increase sustainability, a domestic mentor training programme was included. Existing capacity was enhanced through a competitive grant scheme providing TB researchers with financial and technical support. The Ethiopian Tuberculosis Research Advisory Committee was also supported in its functions. Regional ethics review bodies were strengthened or established where they did not exist. RESULTS: Fifty-two people were trained and conducted 13 OR projects, of which six have been published to date. In addition, eight protocols were supported through grants. Ethics review bodies were strengthened in all regions. CONCLUSION: The initiative trained participants from all regions and succeeded in the completion of all stages of the OR process. The success of the programme can be attributed to the team approach, 'learning while doing', integrated mentorship programme and strong national ownership.
Contexte : La recherche opérationnelle programmatique joue un rôle majeur dans la lutte contre la tuberculose (TB). En 2012, le ministère éthiopien de la santé a lancé une initiative de renforcement des capacités en recherche opérationnelle (OR).Objectif : Développer des capacités pérennes d'OR en Ethiopie dans le cadre d'une initiative s'étalant sur plusieurs années.Schéma : L'initiative a été élaborée en collaboration avec des experts régionaux, nationaux et internationaux. Des équipes représentant les régions d'Ethiopie ont réalisé une OR relative aux priorités nationales et régionales. Un programme de formation de mentors domestiques a été inclus afin d'exploiter l'expertise locale et d'accroitre la pérennité. La capacité existante a été renforcée grâce à un financement compétitif offrant aux chercheurs du domaine de la TB un soutien financier et technique. Le fonctionnement du comité de concertation éthiopien sur la recherche relative à la TB a également bénéficié d'un soutien. Les comités d'éthique régionaux ont été renforcés ou créés lorsqu'ils n'existaient pas.Résultats : Cinquante-deux personnes ont été formées et ont réalisé 13 projets d'OR, dont six ont été publiés à ce jour. De plus, huit protocoles ont été soutenus par des subventions. Les comités d'éthique ont été renforcés dans toutes les régions.Conclusion: L'initiative a formé des participants de toutes les régions et ceux-ci ont terminé avec succès toutes les étapes du processus d'OR. Le succès de ce programme peut être attribué à une approche sous forme de travail d'équipe, à un apprentissage sur le tas, au programme intégré de mentors et à une forte appropriation nationale.
Marco de referencia: La práctica de investigación operativa dentro del marco programático es importante en el fortalecimiento del control de la tuberculosis (TB). En el 2012, el Ministerio Federal de Salud de Etiopía puso en marcha una iniciativa encaminada a crear capacidad de investigación operativa (OR).Objetivo: Desarrollar capacidad sostenible de OR en el país mediante una iniciativa plurianual.Método: La iniciativa se formuló en cooperación con expertos regionales, nacionales e internacionales. Varios equipos, en representación de las regiones de Etiopía, llevaron a cabo proyectos de OR que respondían a las prioridades nacionales y regionales. Con el propósito de aprovechar las competencias locales y mejorar la sostenibilidad se incorporó al proyecto un programa interno de capacitación de tutores. Se reforzó la capacidad existente mediante un plan de subvenciones otorgadas por concurso y destinado a suministrar ayuda económica y técnica a los investigadores en el campo de la TB. Asimismo, se prestó apoyo al funcionamiento del Comité Asesor de la Investigación sobre TB en Etiopía. Se reforzaron los comités de ética existentes y donde no existían se crearon nuevos comités.Resultados: Se capacitó a 52 personas y se llevaron a cabo 13 proyectos de OR, de los cuales seis han publicado sus resultados hasta la fecha. Se financiaron además ocho protocolos por conducto de las subvenciones. Se reforzaron los comités de ética en todas las regiones.Conclusión: Gracias a esta iniciativa se capacitó a los participantes provenientes de todas las regiones y se logró la compleción de todas las etapas del proceso de OR. El éxito del programa se puede atribuir a la estrategia de equipo, el aprendizaje en la acción, la integración del programa de tutoría y a una decidida apropiación nacional de la iniciativa.
