ABSTRACT
Significant efforts have been applied to the development of sexual health programs for minority young gay males. Given the absence of research with Native Hawaiian and other Pacific Islander (NHOPI) gay teen males, this study was done to assess how to reach them. Interviews were conducted with 20 NHOPI gay males ages 19-24 as near peers that can inform reaching teens. Data was analyzed using the Reflexive Thematic Analysis method. Three themes were identified: (1) Culture is a crucial factor for recruitment and engagement-whether participants realized it or not; (2) Confidentiality is key in recruitment to provide a safe space for NHOPI gay teen male research participation; and (3) NHOPI gay teen males experience multiple identity conflicts that must be considered for recruitment and engagement initiatives. Online recruitment efforts are optimal and should reflect distinct NHOPI cultures. More research is needed when it comes to understanding the cultural acceptance and understanding of homosexuality in NHOPI communities and how to integrate cultural education into recruitment methods and interventions.
RESUMEN: Se han realizado esfuerzos para el desarrollo de programas de salud sexual para jóvenes que se identifican como gay, bisexual o queer pertenecientes a minorías. Dada la falta de investigación con adolescentes gay nativos de Hawái y otras islas del pacífico (NHOPI por sus siglas inglés), este estudio se realizó para evaluar cómo llegar a ellos.Se realizaron entrevistas con 20 hombres gay NHOPI, que viven dentro de una misma comunidad o cerca, entre 19 y 24 años que pueden informar cómo llegar a ellos.Los datos se analizaron utilizando el método de Análisis Temático Reflexivo (Reflexive Thematic Analysi). Se identificaron tres temas: (1) La cultura es un factor crucial para el reclutamiento y la retención, ya sea que los participantes se den cuenta o no; (2) La confidencialidad es la clave en el reclutamiento, para proveer un espacio seguro para la participación en los estudios de investigaciones de adolescentes gay de NHOPI; y (3) los adolescentes gay de NHOPI experimentan múltiples conflictos de identidad que se deben considerar para las iniciativas de reclutamiento y retención. Los esfuerzos de reclutamiento en línea son óptimos y deben reflejar las distintas culturas de personas NHOPI. Se necesita más investigación cuando se trata de comprender la aceptación cultural y la comprensión de la homosexualidad en las comunidades NHOPI y cómo integrar la educación cultural en los métodos de reclutamiento y las e intervenciones.
