ABSTRACT
Este artigo visa a possibilidade de análise do desenvolvimento dos conflitosem uma equipe ou em uma Instituição Conscienciocêntrica (IC), sinalizandoe contextualizando as ações que podem ser tomadas na sua resolução, assimcomo ampliar a reflexão sobre o traço-força da conciliabilidade. A dificuldadepara lidar com conflitos, seja no âmbito familiar, em outros grupos ou atémesmo em Instituições Conscienciocêntricas, torna necessária uma reflexãosobre o papel dentro desses grupos, assim como das implicações policármicasno processo interativo da proéxis grupal(AU)
This article intents to appraise the possibility of analysis of thedevelopment of conflicts in a team or in a Conscientiocentric Institution (IC),by signaling and contextualizing the actions that can be taken in its resolution,as well as to extend the reflection on the strong trace of the Conciliability. Thedifficulty to cope with conflicts, in the family environment, in other groups oreven at Conscientiocentric Institutions, stresses the need for reflection on ourrole inside these groups, as well as the policarmic implications in the interactiveprocess of group existential program(AU)
Este artículo visa la posibilidad de análisis del desenvolvimiento de losconflictos en un equipo o en una Institución Concienciocéntrica (IC), señalizandoy contextualizando las acciones que pueden ser tomadas en su resolución, asícomo ampliar la reflexión sobre el trazo-fuerza de la Conciliabilidad. La dificultadpara lidiar con conflictos, sea en el ámbito familiar, en otros grupos o hastamismo en Instituciones Concienciocéntricas, hace necesaria una reflexión sobrenuestro papel dentro de estos grupos, así como de las implicaciones polikarmicasen el proceso interactivo de la proexis grupal(AU)
