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1.
Porto Alegre; s.n; 2012. 24 p.
Thesis in Portuguese | Coleciona SUS | ID: biblio-938503

ABSTRACT

A partir da criação do SUS foram desenvolvidos pelo Ministério da Saúde métodos de trabalho e sistemas de informação que organizaram os registros dos atendimentos à população, a distribuição dos recursos no SUS e viabilizaram o pagamento dos prestadores de serviços. O financiamento das ações de média e alta complexidade ocorre a partir do registro das informações sobre os atendimentos prestados à população. Estes são avaliados através dos sistemas de informação ambulatoriais e hospitalares, para os quais existem regramentos publicados em portarias. Estas regras orientam os prestadores do SUS de tal forma que é necessário segui-las para que o atendimento realizado se torne uma produção aprovada na base de dados do Ministério da Saúde e seja efetuado o pagamento da mesma. Os sistemas de informação existentes têm, portanto, um conjunto de críticas que freqüentemente fazem com que as produções informadas pelos prestadores não sejam aceitas e sequer sejam computadas como produção realizada na base de dados do Ministério da Saúde. A falta de registro ou de aprovação nos sistemas de informações nacionais tem como conseqüência a falta de dados para pagamento da produção realizada. Desta forma, o registro e cobrança da produção “perdida” são realizados através dos processos administrativos dirigidos aos gestores locais, Secretarias Estaduais ou Municipais de Saúde. A proposta deste projeto é a elaboração de um projeto para informatização das solicitações de revisão e cobrança administrativa da produção ambulatorial e hospitalar do SUS/RS a fim qualificar este processo.


Subject(s)
Humans , Brazil , Public Health , Public Health Informatics , Unified Health System
2.
Porto Alegre; s.n; 2011. 18 p.
Thesis in Portuguese | Coleciona SUS | ID: biblio-936644

ABSTRACT

Duas Unidades de Saúde do Serviço de Saúde Comunitária do Grupo Hospitalar Conceição apresentam características semelhantes no que diz respeito às suas populações e equipes de saúde bucal. Ambas utilizam o Sistema de Informações em Saúde, que é alimentado com dados referentes ao usuário, à assistência e a atividades de promoção da saúde. O objetivo do trabalho foi estabelecer o perfil de utilização dos serviços odontológicos nas unidades utilizando os dados advindos do SIS. Foi analisado o relatório do SIS referente a consultas odontológicas realizadas por cirurgiões-dentistas entre os meses de junho a agosto de 2011, somando 1206 boletins entre as duas US. As variáveis analisadas foram: características sócio-demográficas (idade, gênero, micro área), motivo da consulta(CID 10) e tipo de consulta ambulatorial - SIASUS: consulta programada ou não programada. A partir dos resultados pode-se concluir que a maioria dos pacientes da US NSA era do gênero feminino, da faixa etária 35-44 anos, proveniente da microárea de menor risco e mais próxima da US; que o acesso aos serviços odontológicos se deu por meio de consultas programadas e que o código utilizado de cárie dentária foi o mais frequente. Também se pode afirmar que existe relação entre consulta não programada, diagnóstico de doenças da polpa e dos tecidos periapicais com a microárea mais vulnerável e mais distante da US. Na US SESC a maioria dos pacientes era do gênero feminino, da faixa etária de 0-11 anos, oriunda da micro área marcada por extrema desigualdade social e mais próxima da US, com maior índice de consultas programadas e maior utilização do código referente a exame odontológica completo/consulta da ação pragmática odontológica de 0-3 anos. Além disso existiu relação entre as consultas não programadas e o diagnóstico de doenças da polpa e dos tecidos periapicais. Os achados demonstram que é possível utilizar os dados do SIS para conhecer o perfil de utilização e a partir destes organizar a SB.


Subject(s)
Humans , Brazil , Dental Care , Primary Health Care , Public Health , Unified Health System
3.
Porto Alegre; s.n; 2010. 31 p.
Thesis in Portuguese | Coleciona SUS | ID: biblio-934751

ABSTRACT

O presente trabalho terá como objetivo analisar o processo de cadastramento de pacientes no Sistema de Informação do Grupo Hospitalar Conceição, buscando identificar o impacto que isto causa na rotina de trabalho dos funcionários e a partir disso propor ações que minimizem a criação de cadastros múltiplos e aumentem o grau de satisfação do funcionário usuário do sistema.Trata-se de um estudo transversal descritivo, baseado em dados coletados por instrumento de auto preenchimento pelos respondentes, desenvolvido especificamente para este fim. O questionário ficará disponível para resposta na internet, podendo ser acessado por meio do site formsus.datasus.gov.br e terá questões abertas, com respostas dissertativas livres; fechadas com escolhas entre sim e não e também de múltiplas escolhas, com uma série de respostas: sempre, às vezes, raramente, nunca. Os dados obtidos serão compilados e analisados estatisticamente por meio de análise descritiva, freqüências e logo após divulgados nos meios relacionados ao tema.


Subject(s)
Brazil , Medical Records , Medical Records Systems, Computerized , Public Health , Unified Health System
4.
Porto Alegre; s.n; 2010. 32 p.
Thesis in Portuguese | Coleciona SUS | ID: biblio-934768

ABSTRACT

O setor de administração de pessoal do grupo Hospitalar Conceição é responsável por várias atividades. Entre elas, fazer o processo de admissão de funcionários. Nesse processo existe muito retrabalho, pois os dados da vaga e do funcionário são digitados três vezes, em três sistemas diferentes: o sistema de folha de pagamento, o sistema de ponto e em uma planilha do Excel que é utilizada para confecção dos contratos de trabalho, prorrogação de contratos por prazo determinado, ficha de registro e ficha de avaliação. Será realizado então um projeto de intervenção, que visa fazer com que dois sistemas, o da folha de pagamento e o do ponto, aonde são incluídos os dados dos novos funcionários do Grupo Hospitalar Conceição, troquem informações e possibilitem com isso, que os dados do funcionário que está sendo contratado na empresa e os dados da vaga sejam incluídos em um único sistema e esse sistema replique para o outro. O terceiro sistema não será mais necessário, já que o sistema de folha de pagamento também será utilizado para confecção dos contratos de trabalho.


Subject(s)
Brazil , Forms and Records Control , Workforce , Information Systems , Public Health , Unified Health System
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