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Rev Infirm ; (211): 36-8, 2015 May.
Artigo em Francês | MEDLINE | ID: mdl-26145696

RESUMO

In care units, the turnover caused, in the teams, by the retirement of nurses and the mobility of the professionals, raises the risk of acquired experiential knowledge being lost. The passing on of knowledge to students, recent graduates or newly transferred staff, is therefore a priority. The unit nurse tutor organize it to ensure skills are retained in nursing care.


Assuntos
Educação em Enfermagem , Recursos Humanos de Enfermagem , Preceptoria , Estudantes de Enfermagem , Ensino , Mobilidade Ocupacional , Humanos , Reorganização de Recursos Humanos
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