RESUMO
Muchos estudios han demostrado la asociación entre el trabajo a turnos y determinados problemas relacionados con la salud. Estos problemas se deben a tres grandes grupos de causas: alteraciones en el sueño, alteraciones físicas y psíquicas y disfunciones de la vida social y doméstica. Tras analizar una muestra de trabajadores del sector de la industria química (n = 225) de los cuales 185 están sometidos a turnicidad y 40 a turno normal mediante cuestionario dirigido a valorar características del puesto de trabajo, síntomas de fatiga, ansiedad y satisfacción laboral, observamos que la turnicidad se asocia con una menor tolerancia hacia algunas características inherentes al puesto de trabajo que se traducen en una baja valoración de la satisfacción laboral (AU)
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