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1.
Rev. Asoc. Esp. Espec. Med. Trab ; 25(3): 142-153, sept. 2016. tab
Artigo em Espanhol | IBECS | ID: ibc-157372

RESUMO

Objetivo: El envejecimiento de la población constituye un reto para la las empresas, que deben adaptarse para mejorar la capacidad funcional de las personas de edad. El sector sanitario donde el 48,2% de los trabajadores tendría una edad ≥45 años no es ajeno a este reto. Las características especiales de las condiciones de trabajo pueden tener un impacto negativo sobre el envejecimiento saludable y sobre la capacidad para trabajar. Metodología: Se realizó un estudio transversal observacional multicéntrico, a una muestra de 632 trabajadores ≥45 años, del sector sanitario (público/privado, hospitalario/extrahospitalario y todas las categorías profesionales), mediante cuestionario (cuestionario adapt@geing2.0), en donde se analizan las condiciones de trabajo, su relación con la capacidad para trabajar y las adaptaciones o medidas preventivas que están adoptando las empresas. Se realizó un análisis de las variables consideradas y la asociación entre ellas mediante crosstabs. Resultados: Los principales problemas de salud provienen de los trastornos musculoesqueléticos y mentales. Uno de cada 4 trabajadores, manifiesta que su puesto no está adaptado para poder desempeñar su trabajo hasta los 65 años. El 64% de estos trabajadores tiene alterado el índice de Capacidad para Trabajar. Los programas de salud en la empresa ayudan a compensar los procesos degenerativos físicos de la edad. En el estudio se identifican 71 recomendaciones de adaptaciones para facilitar el envejecimiento activo saludable. Conclusión: En el ámbito sanitario, el envejecimiento de los trabajadores es un factor que se debería considerar en especial en ciertos puestos de trabajo que presentan mayores demandas físicas y/o ciertas condiciones como la turnicidad/nocturnidad, con el fin de adoptar medidas preventivas y de adaptación de estos trabajadores al final de su vida laboral (AU)


Aim: The aging population is a challenge for companies, which need to improve the functional capacity of the elderly. The health sector where 48.2% of workers would ≥45 years age is no stranger to this challenge. The special features of working conditions can have a negative impact on healthy aging and the ability to work. Material and Methods: A multicenter observational cross-sectional study, a sample of 632 workers ≥45 years, the health sector (public/private, inpatient / outpatient and all occupational categories, using a questionnaire (questionnaire adapt@geing2.0) in where working conditions are analyzed, their relationship with the ability to work and adaptations or preventive measures being taken by the companies. An analysis of the variables considered and the association between them by crosstabs was performed. Results: The main health problems come from musculoskeletal and mental disorders. One of every 4 workers says that his job is not adapted to carry out their work until age 65. 64% of these workers have altered the Work Ability Index. Health programs in the company help offset the physical degenerative processes of aging. 71 recommendations in the study of adaptations are identified to facilitate healthy active aging. Conclusions: in the healthcare sector, aging workers is a factor that should be considered especially in certain jobs that have higher physical demands and/or certain conditions such as night/shift in order to take preventive measures and adaptation of these workers at the end of their working life (AU)


Assuntos
Humanos , 16360 , Dinâmica Populacional , Saúde Ocupacional/tendências , Doenças Profissionais/prevenção & controle , Serviços de Saúde do Trabalhador/organização & administração , 50293 , Fatores de Risco , Doenças Musculoesqueléticas/prevenção & controle , Pessoal de Saúde/estatística & dados numéricos
2.
Rev. Asoc. Esp. Espec. Med. Trab ; 22(2): 68-77, jun. 2013.
Artigo em Espanhol | IBECS | ID: ibc-114265

RESUMO

La acuicultura marina, representa un importante avance y oportunidad para la producción de alimentos y en los últimos años se ha posicionado por delante del sector pesquero. Dentro de dicho sector, el puesto de buceador acuicultor, está sujeto a unas condiciones de trabajo que conllevan una especial penosidad, peligrosidad o toxicidad, siendo una de las actividades de mayor siniestralidad en relación con el número de trabajadores. Además, los requerimientos psicofísicos exigidos por la legislación para la aptitud laboral para el desempeño del buceo profesional, pueden ser difíciles de alcanzar a partir de cierta edad o estado biológico. Las variaciones en el volumen del gas o aire en el interior del organismo, consecuente al trabajo en un ambiente a sobrepresión, puede causar alteraciones fisiopatológicas y lesiones tisulares, tanto en el ascenso como en el descenso, lo que se conoce como barotraumatísmos. Además, el trabajo de inmersión supone un riesgo por cambios en la solubilidad de los gases (esencialmente nitrógeno) difecon el riesgo de enfermedad descompresiva, caracterizada por la aparición de microembolias que pueden afectar a diferentes órganos y sistemas. Todos estos riesgos y los daños para la salud asociados, pueden suponer un deterioro en la capacidad física de los trabajadores. Por ello, se ha llevado a cabo un estudio de dicha capacidad, entendida como la capacidad de un individuo para realizar su trabajo con respecto a las demandas laborales específicas y a los cambios que ésta va sufriendo a lo largo de la vida, mediante el cálculo de índice de capacidad para trabajar propuesto por el instituto finlandés de salud ocupacional. Todos estos factores a los que se van a ver sometidos los buceadores acuicultores suponen un importante desgaste, cuyo deterioro se puede agravar o acelerar por el proceso natural que supone el propio envejecimiento, por lo que se plantea el presente estudio, con el objetivo de analizar el estado de salud percibido por los buceadores del sector de la acuicultura marina, determinar la prevalencia de accidentes y enfermedades relacionadas con los riesgos del trabajo a sobrepresión bajo el agua, y finalmente, analizar su impacto sobre la capacidad para trabajar (AU)


Marine aquaculture represents a major breakthrough and an opportunity for food production and in recent years it has positioneditself in the first positions of the fishing sector. Within the sector, the aqua-farmer position is subject to working conditions involving a special drudgery, danger and toxicity, making it one of the activities with the highest rates of accidents related to the number of workers. Furthermore, psychophysical requirements required by the current legislation concerning occupational aptitude for professional diving performance, can be difficult to achieve at a certain age or biological state. Variations in gas or air volume inside the body, resulting of an overpressured work environment, can cause tissue injuries and pathophysiological changes in both the immersion and ascent which is known as barotrauma. Moreover, the work of immersion is a health hazard due to the changes in the solubility of gases (essentially nitrogen) with the risk of decompression sickness, characterized by the appearance of microemboli, which may affect various organs and systems. All these risks and its associated health damages might mean deterioration in the physical capacity of the workers. Therefore, a study of this capacity has been carried out. This capacity should be understood as the ability of an individual to perform their work in respect with the specific demands of the job and the changes which are brought about in its lifetime, by calculating the work ability indexproposed by the Finnish Institute of Occupational Health. All these factors which affect aqua-farmers mean a considerable wear, which can aggravate or accelerate the natural ageing process itself. This raises the present study, which aims to analyze the health status as perceived by aqua-farmers, to determine the prevalence of accidents and diseases related to the risks from working under water pressure, and finally, to analyze their impact on the ability to work (AU)


Assuntos
Humanos , Mergulho/efeitos adversos , Doença da Descompressão/epidemiologia , Narcose por Gás Inerte/epidemiologia , Aquicultura , Doenças Profissionais/epidemiologia , Avaliação da Capacidade de Trabalho , Absenteísmo
3.
Rev. Asoc. Esp. Espec. Med. Trab ; 21(4): 8-17, dic. 2012.
Artigo em Espanhol | IBECS | ID: ibc-122135

RESUMO

El sector de la pesca tiene unas peculiaridades que lo hacen especial, y es por ello que el Real Decreto 286/2006, de 10 de Marzo, sobre la protección de la salud y la seguridad de los trabajadores contra los riesgos relacionados con la exposición al ruido no entró en vigor para este colectivo hasta el 16 de febrero de 2011. Tanto el mencionado RD, como l RD 1299/2006 de enfermedades profesionales y el propio protocolo aprobado por el Ministerio de Sanidad para la vigilancia específica de la salud para trabajadores expuestos a ruido, sólo hacen referencia al impacto de la exposición sobre la audición. Sin embargo, son múltiples los estudios que demuestran tanto la afectación de otros órganos y sistemas, como el impacto negativo de la exposición a ruido sobre la salud psicofísica incluso por debajo de niveles de 0dB(A). El presente estudio realizado entre trabajadores del sector de la pesca (gran altura, altura y bajura), tiene como objetivo analizar la percepción de los trabajadores sobre su estado de salud y el impacto de la exposición a ruido sobre la audición y otros indicadores de salud exclusivamentales como la siniestralidad, alteraciones psicosomáticas, patología cardiovascular, trastornos digestivos, trastornos del sueño o la fatiga. El estudio pone de manifiesto una prevalencia elevada de alteraciones extra-auditivas por exposición a ruido, por lo que se debe incluir su evaluación en los controles médicos específicos (AU)


The fishing sector has certain peculiarities which make it special, and that is why Royal Decree 286/2006 of 10 March, on the protection of health and safety of workers from risks related to noise exposure did not enter into force for this group until 16 February 2011. All the aforementioned RD, the RD 1299/2006 on occupational diseases and the protocol approved by the Ministry of Health for specific health surveillance for workers exposed to noise, only refer to the impact of exposure on hearing. However, multiple studies show the involvement of other organs and systems, as the negative impact of exposure to noise on psychophysical health including levels below 80 dB(A). This study conducted in the fishing sector (deep-sea and coastal fishing) aims to analyze the perception of workers about their health and the impact of noise exposure on hearing and other health in-dicators, such as accidents, psychosomatic disorders, cardiovascular disease, digestive disorders, sleep disorders or fatigue. The study reveals a high prevalence of extra-auditory disturbances due to noise exposure, so this evaluation should be included in specific medical checks (AU)


Assuntos
Humanos , Transtornos da Audição/etiologia , Ruído/efeitos adversos , Ruído Ocupacional/efeitos adversos , Medição de Ruído , Ruído/efeitos adversos , Indústria Pesqueira , Doenças Profissionais/epidemiologia
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