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1.
São Paulo (Cidade); EMS. NCTVC; 16 out. 2014. Vídeo(27:04min).(Saúde em Questão).
Monografia em Português | Sec. Munic. Saúde SP, CGP-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, EMS-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, Sec. Munic. Saúde SP | ID: sms-8948

RESUMO

Polêmico, o planejamento familiar tem sua origem datada da pré-história. Para explicar melhor esse tema, o programa Saúde em Questão, exibido no dia 16 de outubro de 2014, convidou a obstetriz e interlocutora da Saúde da Mulher pela Escola de Obstetriz da Faculdade de Medicina da USP, Egle Okazaki.Durante o programa, Egle tentou explicar o porquê de este assunto ser tão controverso. Ainda segundo ela, alguns dogmas religiosos, a pouca oferta de contraceptivos na rede pública, e a falta de informação sobre o uso da camisinha feminina trazem dúvidas ou resistência ao fato.A entrevistada trouxe para o debate, entre outros assuntos, a lei 9.263, conhecida como Lei do Planejamento Familiar, instituída em 12 de janeiro de 1996. O texto impõe regras como a idade mínima (25 anos) para ser legal a esterilização voluntária.De acordo com Egle, é necessário promover a conscientização de crianças e adolescentes, por meio de ações nas próprias escolas, tendo em vista que os alunos são multiplicadores em potencial. “A saúde e a educação têm que caminhar sempre juntas”, concluiu


Assuntos
Humanos , Planejamento Familiar , Anticoncepcionais , Esterilização Reprodutiva
2.
São Paulo; EMS. NCTVC; 15 outubro 2014. Vídeo(32:26min).(Compartilhando Conhecimentos).
Monografia em Português | Sec. Munic. Saúde SP, CGP-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, EMS-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, Sec. Munic. Saúde SP | ID: sms-8957

RESUMO

O 19º Congresso Brasileiro Multidisciplinar em Diabetes, ocorrido entre os dias 24 e 27 de junho, foi palco de discussões que envolveram as políticas nacionais de diabetes. As participantes Léa Soares Barbosa e Denise Rocha, ambas da Supervisão Técnica em Saúde (STS), do Campo Limpo, estiveram presentes no terceiro programa sobre o evento, para contar um pouco as experiências adquiridas por lá.Questionada sobreo que viu de melhor no congresso, Léa conta que algumas palestras lhe acrescentaram muito conteúdo. “Pude perceber o quão importante é trabalhar com o máximo empenho junto aos pacientes portadores dessa enfermidade”, completou, ela que também é interlocutora da Atenção Básica, na unidade em que atua.Denise destacou as palestras voltadas aos outros profissionais. “Como já havia participado dos congressos anteriores, procurei deixar de lado minha área, a enfermaria, para focar nas demais, na tentativa de ampliar meu conhecimento”, pontuou.No encerramento, Denise lembrou que em novembro haverá um seminário na STS Campo Limpo, onde serão apresentados alguns assuntos abordados no congresso. Léa agradeceu a oportunidade de participar do programa. “Espero ter respondido bem as questões de acordo as perspectivas”, finalizou.


Assuntos
Humanos , Diabetes Mellitus
3.
São Paulo; EMS. NCTVC; 09 out. 2014. Vídeo(26:25min).(Compartilhando Conhecimentos).
Monografia em Português | Sec. Munic. Saúde SP, CGP-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, EMS-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, Sec. Munic. Saúde SP | ID: sms-8960

RESUMO

No mês de junho, entre os dias 24 e 27, ocorreu o 19º Congresso Brasileiro Multidisciplinar em Diabetes. Para contextualizar um pouco sobre o evento, o programa do dia 06 de outubro recebeu os convidados Silvio Romero Cursino de Freitas e Helena de Souza Lopes, ambos da Supervisão Técnica em Saúde (STS), da região de M’Boi Mirim. As principais pautas do congresso estiveram focadas na discussão da política de diabetes nacional, por meio de gestores do Ministério da Saúde (MS) e das secretarias municipais e estaduais. Helena, que exerce o papel de interlocutora do idoso na STS M’ Boi Mirim, lembra que a incidência de doenças crônicas, tais como diabetes e hipertensão, estão prevalecendo nessa faixa etária. “Em contrapartida, com o tratamento, temos proporcionado um aumento da expectativa de vida desses pacientes. Na região, por exemplo, tratamos de pessoas que superam os 100 anos de idade”, relatou. O fator alimentação também foi alvo de debate no evento, ressaltando-se a utilização do guia de alimentação regional. “É muito importante levar em consideração o aspecto cultural, dessa maneira é possível orientar um cardápio mais saudável e de acordo com hábitos do paciente, ou até mesmo que esteja relacionado a um tipo de alimentação que tenha mais acesso”, disse Silvio, interlocutor de sobrepeso e obesidade da STS em que atua.Finalizando, Helena atenta para a relevância de participar do congresso. “Ter participado edepois compartilhar essa experiência é extremamente enriquecedor”. Silvio também deixa suaimpressão final. “É muito importante multiplicarmos o conteúdo adquirido por lá”


Assuntos
Humanos , Diabetes Mellitus
4.
São Paulo; EMS. NCTVC; 01 set. 2014. Vídeo(30:48min).(Compartilhando Conhecimentos).
Monografia em Português | Sec. Munic. Saúde SP, CGP-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, EMS-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, Sec. Munic. Saúde SP | ID: sms-8949

RESUMO

O sexto Compartilhando, exibido em 01 de setembro de 2014, sobre o 38º Encontro Sul-Americano de Recursos Humanos (ESARH), realizado em Gramado, RS, trouxe as convidadas Sandra Regina Aluisi, da Diretoria de Gestão de Desenvolvimento de Pessoas (GEDEP) e Luzia Coelho e Silva Machado, assessora para Área de Educação na Saúde, que relataram suas participações no evento.Luiza conta que a palestra sobre gestão de confiança foi a que mais lhe chamou a atenção. “Na gestão pública, lidamos constantemente com essa temática, pois ela está diretamente ligada à desconcentração de poder, que permite a delegação de responsabilidades para cada agente”, disse.Já Sandra, atenta para a exposição que abordou o engajamento e o comprometimento das pessoas com suas organizações e equipes. “Dentro desse contexto é de extrema importância o papel do líder, que enfatiza e estimula a participação de todos os envolvidos”, relatou a diretora.Ao final, as convidadas fizeram um balanço do evento, inclusive destacaram as contribuições extraídas e que poderão ser aplicadas em suas respectivas funções.


Assuntos
Humanos , Recursos Humanos , Gestão de Recursos Humanos
5.
São Paulo; EMS. NCTVC; 15 set. 2014. Vídeo(32:37min).(Compartilhando Conhecimentos).
Monografia em Português | Sec. Munic. Saúde SP, CGP-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, EMS-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, Sec. Munic. Saúde SP | ID: sms-8952

RESUMO

O oitavo Compartilhando, exibido em 15 de setembro de 2014, sobre o 38º Encontro Sul-Americano de Recursos Humanos (ESARH), realizado em Gramado, RS, trouxe a diretora Maricy Nair Antunes e a gerente Maria Helena Simone Abate, ambas da Autarquia Hospitalar Municipal, para relatarem suas participações no evento. Maria Helena disse ter se identificado com a palestra sobre gestão da complexidade. “O assunto vem de encontro com nossa realidade, pois, cada vez mais, é necessário lidar com a diversidade”, afirmou a gerente. Já Maricy, lembrou a apresentação intitulada “A gente não quer só dinheiro”, que entre outras informações apontou que o salário está em terceiro lugar, em um ranking de prioridades para os servidores. “As pessoas imaginam que o dinheiro é sempre o fator mais decisivo para a satisfação profissional, mas há outros aspectos importantes, o primeiro apontado no estudo, por exemplo, diz respeito à equipe”, disse.Ao final, as convidadas expuseram um balanço sobre o congresso e, inclusive, destacaram questões primordiais que poderão auxiliar no andamento das funções que ambas exercem.


Assuntos
Humanos , Recursos Humanos , Gestão de Recursos Humanos
6.
São Paulo; EMS. NCTVC; 08 set. 2014. Vídeo(30:49min).(Compartilhando Conhecimentos).
Monografia em Português | Sec. Munic. Saúde SP, CGP-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, EMS-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, Sec. Munic. Saúde SP | ID: sms-8953

RESUMO

O sétimo Compartilhando, exibido em 08 de setembro de 2014, sobre o 38º Encontro Sul-Americano de Recursos Humanos (ESARH), realizado em Gramado, RS, trouxe as convidadas Maria Luzia Marcondes de Moraes de Freitas Siqueira, diretora da Coordenação Gestão de Pessoas (CGP) da SMS e Maria Eliza Avelino de Souza, diretora da Gerência de Benefício e Remuneração também da CGP, que relataram suas participações no evento. Em entrevista, as profissionais revelaram simpatia pela palestra a respeito daliderança no esporte. “Os problemas enfrentados pelos atletas são praticamente os mesmos que encontramos nas empresas e instituições, a diferença é que no meio esportivo as respostas são exigidas com maior rapidez”, disse Maria Luzia. Já Maria Eliza, destacou a analogia contida na apresentação que associou o esporte ao funcionamento das corporações. “Em ambas as situações pouco adianta o conhecimento se não existir uma rede de colaboração mútua” pontuou a diretora. Ao final, as convidas destacaram a relevância do evento para a formação e conhecimento, e a importância de colocá-lo em prática no dia a dia.


Assuntos
Humanos , Recursos Humanos , Gestão de Recursos Humanos
7.
São Paulo; EMS. NCTVC; 25 set 2014. Vídeo(31:10min).(Saúde em Questão).
Monografia em Português | Sec. Munic. Saúde SP, CGP-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, EMS-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, Sec. Munic. Saúde SP | ID: sms-8956

RESUMO

Você já sentiu dor em alguma articulação? Sabe o porquê elas acontecem? Para tirar essas dúvidas o programa Saúde em Questão, exibido em 25 de setembro de 2014, trouxe Dra. Katja Rotermund, fisioterapeuta na equipe Núcleo de Apoio à Saúde da Família (NASF) da UBS do Parque Santo Antônio, zona sul da capital.Formada em Medicina pela Universidade de São Paulo (USP), Katja definiu as articulações como regiões do corpo que unem dois ou mais ossos. Além disso, durante o programa foi apresentado todas aquelas que fazem parte do ombro.De acordo com a médica, a dor no ombro “pode ocorrer por qualquer injuria provocada em uma dessas estruturas”. Ainda na explicação, a médica afirma que a região em debate é “muito frágil” e “não suporta muito peso”.Katja ainda ressalta que aquelas dores que podemos sentir ao acordar e pensar que “estou pegando no tranco” podem ser um sinal do desgaste demasiado naquele ponto do corpo, e afirma que “a importância do diagnóstico é servir como um guia para o tratamento que será feito no paciente”


Assuntos
Humanos , Articulações , Dor
8.
São Paulo; EMS. NCTVC; 29 set. 2014. Vídeo(32:36min).(Compartilhando Conhecimentos).
Monografia em Português | Sec. Munic. Saúde SP, CGP-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, EMS-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, Sec. Munic. Saúde SP | ID: sms-8961

RESUMO

O programa exibido em 29 de setembro, sobre o 19º Congresso Brasileiro Multidisciplinar em Diabetes, ocorrido em São Paulo entre os dias 24 e 27 de julho, trouxe Eliana Aparecida Pinto Ademar e Sonia Raquel Wippich Coelho, ambas da Supervisão Técnica em Saúde, das regiões Santo Amaro /Cidade Ademar e Capela do Socorro, respectivamente. As convidadas relataram suas participações no evento.Eliana acompanhou um fórum no congresso que discutiu o tratamento do diabetes, realizado por intermédio dos municípios. “Fiquei feliz em ver o quanto São Paulo, que é a cidade onde atuo, está à frente das demais, e isso, graças à informatização”, disse. Já Sonia, lembrou um curso do qual participou, sobre a importância da atividade física para diabéticos. “A prática para esses pacientes deve ser especial, levando-se em consideração também os medicamentos e a nutrição, uma vez que o metabolismo é alterado”, explicou. Ao final, as convidadas fizeram um balanço referente ao conteúdo adquirido no congresso e as possíveis aplicações nas áreas em que atuam


Assuntos
Humanos , Diabetes Mellitus
9.
São Paulo; EMS. NCTVC; 26 ago. 2014. Vídeo(30:56min).(Insight - Gerando Novas Ideias).
Monografia em Português | Sec. Munic. Saúde SP, CEP-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, Sec. Munic. Saúde SP | ID: sms-8947

RESUMO

O programa Insight, que foi ao ar em 26 de agosto, recebeu Marta Souto, enfermeira da estratégia saúde da família (ESF) e mestre em gerontologia social para falar sobre o tema de sua pesquisa de mestrado: “Idoso Dependente: Representações do Cuidador Familiar”.Para a realização do estudo, Marta se baseou em representações sociais, ou seja, no contato direto com essa população. De acordo com a entrevistada, o cuidador deve estar presente para que o idoso sinta segurança e, principalmente se expresse de maneira positiva.”Essa forma de positividade inclui opiniões, atitudes e crenças”, completa a pesquisadora.Durante a entrevista, a enfermeira chamou a atenção sobre o crescente número de idosos na população brasileira. Segundo ela, as pessoas não estão se atentando a esse fenômeno.Esses idosos, de maneira geral, estão contraindo algum tipo de doença crônica e, cada vez mais, tendo a necessidade de um cuidador junto deles.Segundo a pesquisadora, em países como Estados Unidos, Portugal e Holanda esse tipo de trabalho é remunerado. No Brasil, contudo, ainda faltam politicas públicas que incentivem a atividade.


Assuntos
Humanos , Idoso , Idoso , Assistência Domiciliar
10.
São Paulo; EMS. NCTVC; 11 ago. 2014. Vídeo(31:51min).(Compartilhando Conhecimentos).
Monografia em Português | Sec. Munic. Saúde SP, CGP-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, EMS-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, Sec. Munic. Saúde SP | ID: sms-8950

RESUMO

O terceiro Compartilhando, exibido em 11 de agosto de 2014, sobre o 38º Encontro Sul-Americano de Recursos Humanos (ESARH), realizado em Gramado, RS, entre os dias 19 a 22 de maio, trouxe a Marine Fumiyo Otake Arakaki, coordenadora e técnica do Núcleo de Documentação da Escola Municipal de Saúde (EMS), para falar sobre sua experiência no evento. Sobre a sua participação no ESARH, Marine afirmou ter sido muito proveitosa, dado o grau de conhecimento adquirido, e que posteriormente será utilizado em sua área de atuação na EMS.Marine é uma das autoras do projeto apresentado no ESARH, intitulado “BVS SMS São Paulo: trabalho colaborativo, em rede e com resultado potencializado”. A entrevistada explicou como funciona a Biblioteca Virtual da Saúde da Secretaria Municipal da Saúde (BVS-SMS). “É uma ferramenta eletrônica altamente disponível, que envolve 19 áreas técnicas, permitindo a reunião, organização e sistematização do documento para o compartilhamento”, disse. Ao final, a coordenadora falou sobre o futuro da BVS-SMS. “Estamos em uma nova etapa e pretendemos agregar novas fontes para o preenchimento desse espaço”, concluiu.


Assuntos
Humanos , Recursos Humanos , Gestão de Recursos Humanos
11.
São Paulo; EMS. NCTVC; 25 ago. 2014. Vídeo(33:08min).(Compartilhando Conhecimentos).
Monografia em Português | Sec. Munic. Saúde SP, CGP-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, EMS-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, Sec. Munic. Saúde SP | ID: sms-8954

RESUMO

O quinto Compartilhando, exibido em 25 de agosto de 2014, sobre o 38º Encontro Sul-Americano de Recursos Humanos (ESARH), realizado em Gramado, RS, entre os dias 19 a 22 de maio, trouxe a convidada Sandra Santos, assistente técnica do Núcleo de Comunicação e TV Coorporativa da Escola Municipal de Saúde SMS-SP, para falar sobre sua experiência no evento.Sandra é uma das autoras do estudo apresentado no ESARH, intitulado “Escola Municipal da Saúde e as Redes Sociais, Estratégia Educativa Interativa e de Democratização da Informação na Era da Comunicação Digital”. A assistente técnica aponta para dois aspectos que chamaram sua atenção no evento. “O primeiro foi perceber o quanto as estratégias com as mídias sociais devem ser fortalecidas e o outro refere-se a importância do trabalho em equipe “, disse. A convidada ressaltou também a necessidade de um plano de comunicação integrada, desenvolvido por meio das redes sociais, site e outros meios; tendo em vista o fortalecimento da educação permanente. Ao final, a entrevistada expôs alguns números referentes ao acesso às redes sociais da EMS, além de apresentar as características do novo site, que deverá entrar no ar ainda neste mês de setembro.


Assuntos
Humanos , Recursos Humanos , Gestão de Recursos Humanos
12.
São Paulo; EMS. NCTVC; 18 ago. 2014. Vídeo(33:53min).(Compartilhando Conhecimentos).
Monografia em Português | Sec. Munic. Saúde SP, CGP-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, EMS-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, Sec. Munic. Saúde SP | ID: sms-8955

RESUMO

O quarto Compartilhando, exibido em 18 de agosto de 2014, sobre o 38º Encontro Sul-Americano de Recursos Humanos (ESARH), realizado em Gramado, RS, entre os dias 19 a 22 de maio, trouxe as convidadas Itália Maria Oniti, diretora do Departamento Técnico do CRH1, Elaine Cristina Morini Mello,assessora da diretoria da Escola Municipal de Saúde e Audrey Tavares Forster, assistente técnico II daDivisão Técnica de Recursos Humanos da SEMPLA, que relataram suas participações no evento.Itália destacou o talk show que acompanhou, cujo tema foi o trabalho em equipe. Segundo ela, as atividades evoluem quando as pessoas estão, de fato, dispostas a vestir a camisa. Já a convidada Audrey, lembrou a palestra sobre gestão de confiança. “Vivemos em um sistema burocrático, que gera falta de confiança e sobrecarga de trabalho”, explicou. Elaine, que é umas das autoras do estudo apresentado no ESARH, intitulado “Como Envolver uma Equipe de 80 mil Trabalhadores da Saúde da Cidade de São Paulo em Prol de um Objetivo”, relatou um dos eixos do evento, que se refere à complexidade. “Não há nada mais complexo do que trabalhar em uma cidade como São Paulo, com tanta falta de mobilidade. Nosso desafio é vencer esses obstáculos e conseguir colocar em prática a capacitação dos profissionais da saúde”, pontuou. Ao final, as convidadas expuseram os principais aprendizados colhidos durante o evento e as possíveis soluções e aplicações práticas.


Assuntos
Humanos , Recursos Humanos , Gestão de Recursos Humanos
13.
São Paulo; EMS. NCTVC; 04 ago. 2014. Vídeo(27:25min).(Compartilhando Conhecimentos).
Monografia em Português | Sec. Munic. Saúde SP, CGP-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, EMS-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, Sec. Munic. Saúde SP | ID: sms-8958

RESUMO

O segundo programa sobre o 38º Encontro Sul-Americano de Recursos Humanos(ESARH), realizado em Gramado (RS), entre os dias 19 a 22 de maio, foi exibido no programa de 04 de Agosto de 2014, que trouxe Vera Lucia Monteiro Perdigão, coordenadora do setor de educação a distancia da Escola Municipal de Saúde (SMS).O tema central do congresso foi “Gestão da Complexidade, Engajamento e Liderança”, que possibilitou aos profissionais (especialistas e estrategistas) o compartilhamento de experiências e cases, por meio de palestras e oficinas. Durante a entrevista, Vera mencionou como um dos assuntos de maior destaque no evento, a apresentação de Eduardo Caramelo, a respeito do treinamento linear. A entrevistada abordou ainda o conceito do trabalho apresentado durante o ESARH, com o tema “O uso da comunidade virtual como apoio à Implementação da Política de Educação Permanente da Secretaria Municipal de São Paulo”. “Nosso foco é transformar a rede de serviços de aprendizado”, disse. Para ela, a educação permanente deve ser vista como uma forma simples de fluxo de trabalho, que utiliza plataformas e tecnologias de gestão em favor de um ambiente saudável.


Assuntos
Humanos , Recursos Humanos , Gestão de Recursos Humanos
14.
São Paulo; EMS. NCTVC; 24 julho 2014. Vídeo(29:06min).(Saúde em Questão).
Monografia em Português | Sec. Munic. Saúde SP, CGP-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, EMS-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, Sec. Munic. Saúde SP | ID: sms-8951

RESUMO

A entrevistada do programa Saúde em Questão, exibido em 24 de julho de 2014, foi a coordenadora do programa regional “De Braços Abertos”, Zélia Pagliarde. Convidada pela Dra. Myres Maria Cavalcanti, da Coordenação de Saúde Mental da Secretaria Municipal da Saúde (SMS), a participar do programa que visa inserir o dependente químico na sociedade, ela conta que se sentiu desafiada. Uma das medidas do projeto da Prefeitura de São Paulo, realizado na região da Luz, é a oferta de emprego com carga horária a ser cumprida, alimentação diária e moradia em hotéis, o que possibilita a saída dessas pessoas das ruas, onde teoricamente estariam mais vulneráveis às drogas. “Isso é importante para a autoestima do indivíduo e para que ele se sinta incluso socialmente”, destacou Zélia. Além disso, também faz parte do projeto uma dinâmica que respeite o histórico edificuldades desses usuários. “A maioria tem família. Então, pensamos que seria importante esse contato com seus familiares por meio das redes sociais, o qual eles têm acesso”, ressaltou Zélia.Vale destacar que o objetivo dessas medidas não é enraizar essas pessoas no local onde acontece a reinserção, mas prepará-las para retornar ao território de origem. Ela também apontou que não só pessoas de baixa escolaridade vivem nessa situação, uma vez que as drogas acabam atingindo qualquer classe social. “O importante é que eles começarão a ser vistos de forma mais digna e humana”, concluiu Zélia Pagliarde.


Assuntos
Humanos , Comportamento de Ajuda , Usuários de Drogas
15.
São Paulo; EMS. NCTVC; 28 julho 2014. Vídeo(29:06min).(Compartilhando Conhecimentos).
Monografia em Português | Sec. Munic. Saúde SP, CGP-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, EMS-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, Sec. Munic. Saúde SP | ID: sms-8959

RESUMO

O primeiro programa sobre o 38º Encontro Sul-Americano de Recursos Humanos(ESARH), realizado em Gramado (RS), entre os dias 19 a 22 de maio, foi exibido em 28de julho de 2014, que trouxe Ester Finguerut Serff, diretora da divisão de educação da Escola Municipal de Saúde (SMS).Com o tema: “Gestão da Complexidade, Engajamento e Liderança Facilitadora, oportunizando assim, a potencialização de pessoas, grupos e organizações que buscam o alto desempenho”, o evento propôs uma reflexão sobre o equilíbrio dinâmico, um desafio para quem assiste. “O ESARH é de fato um evento de alta importância, principalmente para nós que trabalhamos com a capacitação de pessoas”, disse Ester.Segundo Ester, tanto as palestras quanto as rodas de conversa foram muito produtivas. Entre as quais, destacou a de Eugenio Mussak, a de Ana Maria Rossato e de Denise Dutra. Esta última, por exemplo, ilustrou o conceito de liderança sustentável ao fazer uma analogia às deusas da mitologia grega e aos elementos da natureza. “O evento foi muito positivo e importante para nós, por isso temos que mostrá-lo”, concluiu Ester.A entrevistada destacou também sua experiência nas oficinas as quais participou. “Nesses últimos 10 anos percebi o avanço do ESARH, bem como das discussões realizadas, além da disseminação do projeto a outros profissionais”, concluiu Ester.


Assuntos
Humanos , Recursos Humanos , Gestão de Recursos Humanos
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