Espalhando qualidade de vida no processo de trabalho da Coordenadoria Regional de Saúde Sul
São Paulo; Secretaria Municipal de Saúde; 2011; 20110000. 26 p. graf, tab.
Non-conventional
in Portuguese
| Coleciona SUS, CRSSUL-Producao, Sec. Munic. Saúde SP, Sec. Munic. Saúde SP
| ID: biblio-937248
Responsible library:
BR1909.5
Localization: BR1909.5; 351, M696e
RESUMO
Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) é o conjunto de ações de uma Empresa que envolvem a implantação de melhorias e inovações gerenciais e tecnológicas no ambiente de trabalho. A construção da Qualidade de Vida no Trabalho ocorre a partir do momento em que se olha a Empresa e as pessoas como um todo, o que chamamos de enfoque biopsicossocial. O posicionamento biopsicossocial representa o fator diferencial para a realização de diagnóstico, campanhas, criação de serviços e implantação de projetos voltados para a preservação e desenvolvimento das pessoas, durante o trabalho nas Empresas. Esta Produção descreve a implementação do Programa de Qualidade de Vida no Processo de Trabalho na Coordenadoria Regional de Saúde Sul, da Secretaria Municipal de Saúde da cidade de São Paulo
Full text:
Available
Collection:
National databases
/
Brazil
Health context:
SDG3 - Target 3C: Increase health financing and the recruitment, development, training and retention of the health workforce
Health problem:
Healthcare Workforce Management
Database:
CRSSUL-Producao
/
Sec. Munic. Saúde SP
/
Coleciona SUS
Main subject:
Personnel Management
/
Quality of Life
/
Job Satisfaction
Aspects:
Patient-preference
Limits:
Humans
Language:
Portuguese
Year:
2011
Document type:
Non-conventional