Qualidade nas OrganizaçõesConscienciocêntricas / Quality in Conscientiocentric Organizations / Cualidad en las Organizaciones Concienciocéntricas

RESUMO

Este artigo discorre sobre o conceito de Qualidade nas instituições e nasempresas de cunho conscienciológico. Discute sobre o potencial dessas organizaçõesenquanto gestoras de processos que contribuam para a evolução globaldas consciências através do profissionalismo conscienciocêntrico e da congruênciaconscienciológica nas rotinas administrativas, por meio da proposição de técnicasque visam ao aperfeiçoamento de tais aspectos. A abordagem é feita comobjetividade científica, tendo por base o paradigma consciencial, além de teoriasacadêmicas da administração aliadas à experiência profissional e à prática dovoluntariado da autora em 7 anos no Instituto Internacional de Projeciologiae Conscienciologia(AU)

ABSTRACT

This article discourses about the concept of quality both in theconscientiological institutions and companies. It discusses about the potentialof these organizations as managers of processes that contribute to the globalevolution of the consciousnesses through the conscientiocentric professionalismand the conscientiological congruence in the administrative routines, by waysof the proposal of techniques that aim at improving such aspects previouslydescribed. The approach of this work is based on scientific objectivity, havingas a fundamental part the consciential paradigm, on top of academicadministration theories allied to the professional experience and the practicalvoluntary work of the authoress during 7 years in the International Institute ofProjectiology and Conscientiology(AU)

RESUMEN

Este artículo discurre sobre el concepto de Cualidad en las institucionesy en las empresas de cuño concienciológico. Discute sobre el potencial de essasorganizaciones en cuanto gestoras de procesos que contribuyan para la evoluciónglobal de las conciencias a través del profesionalismo concienciocéntrico y de lacongruencia concienciológica en las rutinas administrativas, por medio de laproposición de técnicas que visan el perfeccionamiento de tales aspectos. Elabordaje es hecho con objetividad científica, teniendo por base el paradigmaconciencial, además de teorías académicas de la administración, aliadas a laexperiencia professional y a la práctica del voluntariado de la autora en 7 añosen el Instituto Internacional de Proyecciología y Concienciología(AU)