Análise do Comportamento e Valores Humanos Positivos / Behavior Analysis and Positive Human Values / Análisis de la Conducta y Valores Humanos Positivo

RESUMO

Na reedição, neste número especial, de meu artigo de 1974, Os princípios comportamentais servem para osrevolucionarios?, eu destaco um ponto que já estava presente neste texto a definição de um comportamentoproblema e as contingências que influenciam sua mudança são afetadas pela extensão na qual os indivíduos,cujo comportamento é alvo de mudança, participam do próprio processo de definição do problema. Contingênciasplanejadas para impactar o comportamento humano podem ter efeitos deletérios se essas contingênciasforem impostas sobre aqueles sem poder ou escolha. Quando aqueles que estão no poder requisitam aexpertise dos comportamentalistas para mudar o comportamento daqueles desprovidos de poder, nossa ciêncianos diz que os resultados não serão aqueles que se deseja. Concluo com lições extraídas do mau uso daanálise do comportamento nos sistemas de poder estratificados, que deveriam afetar nosso comportamentoprofissional no sentido de diminuir a probabilidade de novos usos indevidos de nossa ciência.(AU)

ABSTRACT

In the reprint in this special issue of my 1974 paper, Are behavioral principles for revolutionaries?, I make thepoint that I remake in the article below the definition of problem behavior and the contingencies affecting itschange are affected by the extent to which the individuals whose behavior is being targeted participate in thedefinition. Contingencies designed to impact human behavior can have deleterious effects if the impositionof these contingencies is on those without power or choice. When those in power enlist the expertise of behavioriststo change the behavior of those without power, our science tells us that the results will not be whatsome may expect. I conclude with lessons from the misapplications of behavior analysis in stratified powersystems that should affect our professional behavior to diminish the likelihood of additional misapplicationsof our science.(AU)

RESUMEN

En la reedición en este número especial de mi artículo de 1974, ¿Servirán los principios conductuales paralos revolucionarios?, destaco un punto que ya estaba presente en este trabajo la definición de los problemasde conducta y de las contingencias que afectan a su cambio se ven afectados por la medida en que los individuos,cuyo comportamiento está siendo cambiado, participan de la definición de lo problema. Contingenciasdiseñadas para impactar la conducta humana pueden tener efectos nocivos si estas contingencias se imponena los que no tienen poder o elección. Cuando los que están en el poder contan con la experiencia de los conductistaspara cambiar la conducta de los que no tienen poder, nuestra ciencia nos dice que los resultadosno serán lo que algunos pueden esperar. Concluyo con lecciones aprendidas de las malas aplicaciones delanálisis del comportamiento en los sistemas estratificados de poder que debería afectar nuestra conductaprofesional con el fin de reducir la posibilidad de malas aplicaciones de nuestra ciencia.(AU)