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Correspondence of supervisor and subordinate perspectives during major organizational change.
Leiter, M P; Harvie, P.
Afiliação
  • Leiter MP; Psychology Department, Acadia University, Wolfville, Nova Scotia, Canada. michael.leiter@acadiau.ca
J Occup Health Psychol ; 2(4): 343-52, 1997 Oct.
Article em En | MEDLINE | ID: mdl-9552302
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Coleções: 01-internacional Base de dados: MEDLINE Assunto principal: Recursos Humanos em Hospital / Estresse Psicológico / Poder Psicológico / Carga de Trabalho / Reestruturação Hospitalar / Controle Interno-Externo Tipo de estudo: Qualitative_research Limite: Adult / Female / Humans / Male / Middle aged Idioma: En Revista: J Occup Health Psychol Assunto da revista: MEDICINA OCUPACIONAL / PSICOLOGIA Ano de publicação: 1997 Tipo de documento: Article País de afiliação: Canadá País de publicação: Estados Unidos
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Coleções: 01-internacional Base de dados: MEDLINE Assunto principal: Recursos Humanos em Hospital / Estresse Psicológico / Poder Psicológico / Carga de Trabalho / Reestruturação Hospitalar / Controle Interno-Externo Tipo de estudo: Qualitative_research Limite: Adult / Female / Humans / Male / Middle aged Idioma: En Revista: J Occup Health Psychol Assunto da revista: MEDICINA OCUPACIONAL / PSICOLOGIA Ano de publicação: 1997 Tipo de documento: Article País de afiliação: Canadá País de publicação: Estados Unidos