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2.
Educ. méd. (Ed. impr.) ; 5(1): 9-12, ene. 2002.
Article in Es | IBECS | ID: ibc-17409

ABSTRACT

El sistema de formación en trabajo de médicos especialistas en el Estado española debería mejorar su vertiente formativa con acciones tales como la concreción y el cumplimiento de objetivos, la asignación de mayores recursos humanos y temporales a la docencia, la formación e incentivación de los tutores y responsables docentes, el impulso decidido a los comités de evaluación o la implicación directa de los médicos en formación en la planificación y gestión del proceso. Sólo a partir de estos principios podrán plantearse procesos de evaluación formativa y sumativa que cumplan los criterios necesarios de bidireccionalidad, transcendencia y globalidad (AU)


Subject(s)
Adult , Female , Male , Humans , /methods , /standards , Educational Measurement/methods , Medicine/education , Medicine/classification , Medicine/standards , Faculty, Medical/standards , Faculty, Medical/supply & distribution , Physicians/classification , Physicians , Physicians/legislation & jurisprudence , Competitive Medical Plans/standards , Medicine , Medicine/trends , Medicine/legislation & jurisprudence
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